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記事検索結果
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【倫理観・人間力】 ほかに書くもの、それは大学院へ提出する論文だ。「ワンマン経営で思い通りにやる代わりに、社長には倫理観や人間力などの思想が必要」と思い立って大学院に進んだ。
【関東つくば銀行・木村興三頭取/高い倫理観持て】 高い倫理観を持って信頼される人間になり、創業時精神の継承者になってほしい。... 第2に高い倫理観を持つこと。
【日立プラントテクノロジー・住川雅晴社長/誠心誠意で行動】 企業活動においても強い倫理観の下、正直に、誠心誠意行動してもらいたい。
【新日本石油・西尾進路社長/協働意識大切に】 人間力の高さは高い志と倫理観、前例や既成概念にとらわれずに挑戦する気概を持つことと、多くの人とのつながりではぐくまれる。
周囲とのコミュニケーションを密にしながら果敢に挑戦し、世界で信頼される高い倫理観を持ったビジネスパーソンになってほしい。 ... キーワードは「成長と変革」と「顧客本位と従業員満足を最高の価値...
行動規範などの倫理規範を社内で浸透させるためにはどうすべきか。 「倫理法令順守」なる言葉が氾濫(はんらん)している。倫理観は他人から押し付けられ、強制させられるものではない。
将来、企業のCTO(最高技術責任者)やCEO(最高経営責任者)として、また社会の幅広い分野におけるリーダーとして活躍できる「グローバルな視野と高い倫理観を持ち、イノベー...
ここ数年、続発する企業の不祥事に対し、単にコンプライアンス(法令順守)だけでなく、企業の社会的責任として倫理観に基づく経営への取り組みが当たり前になっている。
つまり厳しい試験をくぐり抜け、税理士という国家資格を保有している専門家が、職業的倫理観を持って処理するということです。
これは企業風土ないしは倫理観の問題である。 とはいえ、大規模企業になると、すべての従業員に経営者のような倫理観を求めることは現実的には難しい。
