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記事検索結果
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「先輩社員には若い人たちに教える心構えを、後輩社員には聞く姿勢の大切さを伝えてきた」と振り返る。... 小学生の2人の娘とふれ合う時間が何よりの息抜き。
今回、成人を迎える若い人たちにもぜひ試してもらいたい。 ... 社会人の心得としても学ぶべきことが多い。... ただ、読み返すことも読書の楽しみ方としてあるということを若い人にも知っ...
「技術を深く知る社内の人と、広い知見を持つ外部の人の両方を組み合わせ、会社を強くしたい。おもしろい時代なのに日本は仕事に情熱を持つ若い人が少なく、これは会社の責任だ。三菱ケミカルでは人事制度改革で若い...
だからこそ若い人は仕事に情熱を注ぎ、「漠然と迎える未来でなく、主体的な未来にしてほしい。私も若い人から学びたい」と期待する。 ... 勇気を持って挑戦してほしい」...
サウナを中心としたコテージを所有している人も多く、550万人の人口に対して300万以上のサウナがあると言われている。... 廃れていた公衆サウナも、レストランやカフェが併設されたおしゃれな施設に生まれ...
首都圏から近隣県への感染の広がりや飲食を介しての感染に加え、若い人の移動に伴う2次感染も増えているという。
顕彰式後、JAXAの津田雄一はやぶさ2プロジェクトマネージャは「はやぶさ2は多くの成果をあげることができ、若い人に伝えられた。
今は玉掛、クレーン、重機の操縦者を含む班メンバー17人を見守る。... 実地講習では「若い人たちには五感を使ってモノづくりの楽しさ、素晴らしさを感じてもらいたい」と力を込める。
まな弟子の戸塚洋二氏を亡くした時は大きな喪失感に包まれたが、戸塚氏と二人三脚で研究した梶田隆章氏が後にノーベル賞に輝いた。... 若い人には、「何でもいいから物怖じせずにいろんなことを試してみよう。....
このほど中核子会社のLIXILで2021年1月に1200人の希望退職を募ると表明。... (大城麻木乃) 【2重構造解消】 「せっかく生産性が上がっ...
「若い人たちがどんどんチャレンジできる会社でありたい」と語るのは、10月に就任したネツレン社長の大宮克己さん。
その原因は大学などで若い研究者が定職を得られなくなったことだ。... 「歴史的にはノーベル賞を受賞する研究は若い時に行っていた研究が多いと感じる。... 若い人が自分のやりたい研究に時間をかけることが...
責任を伴うものなら、若い人たちの意見や考えも採り入れていきたい」 《高校、大学は軟式テニスに明け暮れた。
こうしたメッセージに賛同してくれる人たちが、とりあえず「仲間」ということになる。 ... 特に若い人たちに、そうした傾向が強い気がする。... 多くの人が消費者であるよりもクリエイタ...
父が旋盤2台で始めた会社だが、平成に入り若い人が全く入社してこない時期があった。... 若い人が入り始めお客さんが増え始めたので、社内LANを構築し、顧客からの情報も含め社員皆で共有しようとした。.....
若い人は反対を押し切ってでもやり遂げる気概が必要だ。... そのためには大勢のうち1人でも成果が当たればよいと割り切ることも必要となる。
