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50歳以上のミドルシニアのキャリアシフトを支援する「プラチナキャリアセンター」を開設した。 「副業や兼業などのセカンドキャリアの相談やセミナーを行い、人材相互の交流の場としてコワーキ...

東京都、中小に大企業シニア紹介 兼業・副業支援 (2024/1/30 中小・ベンチャー・中小政策)

6月に拠点開設 東京都は大企業に勤める50代以降のシニアと中小企業をマッチングする「プラチナ・キャリアセンター」を6月に開設する。... 都の雇用就業支援施設「東京しごとセンター」の...

大きなキャリアシフトになる」と心境を語った。

中高年、若手を問わず、日本では個々のキャリア形成の研修を受ける仕組みがまだ少ない。早くからキャリア研修を積めば自分を活かせる。... キャリアシフトしやすい社会になれば、働きたい女性も多いため、夫は家...

またハードウエア領域からソフトウエア領域へのキャリアシフト制度導入を正式に発表。

数年後にハードウエアを中心とする技術者を数百人規模でソフトウエア人材にシフト。... CASE時代を見据えたキャリアシフトの動きが自動車業界で広がりそうだ。 ... キャリアの再構築...

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