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就職活動に必要なスキルを向上させ、就職につなげるのが狙い。... 履歴書の書き方や面接での対応など就職活動に欠かせない事柄について指導するほか、働きたい職種を絞り込んで必要なスキルを示す。 &...

【横浜】日立電子サービス(東京都港区、百瀬次生社長、03・5441・8000)は24日、金融端末やサーバの保守技術、営業提案力を競う社内大会「サービススキルコンペ」を横浜市戸塚区の同社...

▽オクト工業(菰野町)=車いす、物流台車の開発・製造▽伊藤総合コンサルタンツ(鈴鹿市)=コンパクトなペットボトルリサイクル事業の展開など▽角屋(...

これは先生から生徒にモノづくりの魅力を伝えてもらうとともに、先生のスキルアップを通じて生徒のレベルアップを狙った事例である。

LPICレベル2認定試験のスキルを持つ技術者が対象。クラウド対応システム構築スキルを認定する「LPICレベル3 304試験」の教育と学習にも役立つ。

「時間、場所の制約を受けにくく、スキルを持つ女性らを活用でき、外国語や専門分野の知識を備えた人材の活用でも在宅は有効。... 既存製品だけではなく、今後は顧客のニーズを的確にくみ取り、それを製品・サー...

雇用・能力開発機構奈良センター(奈良県橿原市、0744・22・5226)は、3月3、10日の2日間、奈良職業能力開発促進センター(橿原市)で溶接作業者のためのスキルアッ...

従来は個人の経験に頼っていた作業スキルなどを体系的に教えることで、より効果的な人材育成につなげる考えだ。

24時間操業で危険物を大量に扱う工場のため、従業員には高いスキルが要求される。スキルアップには経験と技術伝承の両方が欠かせず、土台となるのが緊張感とプライド。

「業界動向がよくわからない」が38・1%、「電子出版業務の人材・スキルの不足」が36・5%でこれに続いた。

組織内の情報、個々のスキルやノウハウなどをSNSで共有することで、業務を効率化する。

当面は「国内でのマネジメント経験は海外ではそのまま通用しないことを理解させる」(同)という意識改革や、交渉力、論理思考力といった普遍性の高いスキルの習得を重視。

そのため「ITスキルは臨機応変に身につければいい。それよりもコミュニケーション力などのヒューマンスキルを重視した人材育成をすべきだ」と主張する。

関連会社を含めた69人のメンバーが、スキルアップや企業内診断士の地位向上に向け、2カ月に一度、勉強会を開く。

システム安全修士は、高度で実践的な知識とスキルを持つ専門職として安全認証、安全管理、安全規格の開発、製品の安全設計など各分野の第一線業務に就ける。

特別講演として、25日にはパナソニック生産革新本部全社製造人材スキル強化センターの山北剛所長が講演。

60歳以上の熟練技術者のほか、一定のスキルを持った現役の社員も登録できる。

顧客の業種の多様化に伴い、営業の担当分野やスキルの見直し、販促ツールの開発を進める。... また、営業担当者を対象とした社内資格として「マイスター制度」を初級から上級まで整えて、営業担当者のモチベーシ...

文部科学省の大学教育推進プログラムに選ばれた「体験をスキルに変えるナラティブ能力育成」の活動内容を参加学生が報告する。

燃料転換後に燃焼状態が適正かどうかを炎の色や長さなどを見ただけで判断できるスキルを持つ。

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