記事検索結果

広がるダイバーシティー・新時代の人材戦略/ダイキン工業（2014/6/18）

この状況を見た井上会長が全社に号令をかけ、11年から本格的に女性の活躍推進に取り組んだ成果が今回の施策だ。

昨年度国内サーバー市場、出荷台数2年ぶり増−MM総研まとめ（2014/6/17）

全社戦略としてサーバー拡販に取り組んでおり、出荷台数は同10・3ポイント伸びた。

日伝、100社超の機械要素部品カタログを集めたサイト（2014/6/13）

社名やキーワードを入力して検索すると、掲載全社のカタログの中から必要な部品情報を効率的に取得できる。

バイエル、自社製品の理解徹底−全社員、顧客と対話（2014/6/12）

専門性だけでなく全社での一体感も必要とみて、全社員共通の人材育成プランを始めることにした。

戦略ライン・強みはここ/岡本工作機械製作所−安中工場配膳生産方式ライン（2014/6/12）

全社をあげて生産効率化に力を注ぐ。

三菱重工、18年度に「エネルギー・環境ドメイン」の受注高1.5倍に（2014/6/11）

18年度の全社受注高目標は5兆円(14年度見通し4兆円)で、過半を占める見通し。

ジャパンマテリアル、放送局向けシステム−3Dテロップ国内投入（2014/6/11）

全社売上高の約1割だが、今後、カリスマCGをテコに成長を加速させる考え。

5月の工作機械8社受注、9%増の442億円−本社まとめ（2014/6/11）

新ものづくり補助金の効果は6月から本格化するとみられるが、キャンセル発生などでマイナス計上となった三菱重工業を除き、全社の内需が増加した。

調達NOW・購買担当役員に聞く/中外炉工業執行役員プロダクトセンター長・尾崎彰氏（2014/6/11）

調達活動の課題や向上策などを、全社の調達統括を担うプロダクトセンター長を務める尾崎彰執行役員に聞いた。

ニュース拡大鏡/大手住宅メーカー8社、収益力の差鮮明に−新築苦戦、依存度で明暗（2014/6/10）

2014年3月期は消費増税前の駆け込み需要で全社が増収増益を達成したが、増税後の反動減で15年3月期は一転して新築需要で各社の苦戦が予想される。

日本ガイシ、NAS電池増産−小牧事業所、稼働率3年で7割に（2014/6/6）

【名古屋】日本ガイシは、小牧事業所(愛知県小牧市)で製造している大型蓄電池のナトリウム硫黄(NAS)電池について、全社を挙げて営業を強化する。... 同社は碍子部門の営...

5月の中国新車販売、日系6社好調も伸び率には差（2014/6/6）

日系自動車メーカー6社の5月の中国での新車販売台数は、全社が前年同月を上回った。

広がるダイバーシティー・新時代の人材戦略/三菱商事−17カ国の社員がリーダー研修（2014/6/4）

そこで2010年、主に海外の全社拠点や事業投資先から現地採用スタッフの幹部候補を日本に集めたリーダー育成研修「グローバル・マネジメント・プログラム(GMP)」を開始した。

製薬大手5社の今年度計画、製薬の設備投資堅調（2014/6/3）

13年度は全社的なコスト削減計画「プロジェクト・サミット」の初年度だったため設備投資も抑えたとみられ、14年度の前年度比増加率が大きくなっている。

ICTの挑戦者たち(103)エクスコムグローバル−独自に安価なルート開拓（2014/6/2）

全社売上高は国内が30億円強、海外は5億円。

新役員/富士通(下)執行役員・小田成氏ほか（2014/6/2）

【執行役員サービスプラットフォーム部門サービス&システムビジネス推進本部長兼ビジネスフロント戦略室長兼グローバルマーケティング部門長兼OPプロジェクト室副室長】小田成(おだ・じょう&#...

挑戦する企業/横河電機(5)成熟から成長へ（2014/6/2）

全社で約4000人のプロジェクトマネジャーのうち、約300人を米国に置く。

豊中ホット研、宮崎に新工場建設−来年4月設備向け樹脂ホース生産開始（2014/6/2）

「5年後の全社売上高は12億円を目指す」(同社)としている。

新役員/富士通(上)執行役員常務−ダンカン・テイト氏ほか（2014/5/30）

全社や社会の利益を優先する考え方や、困難な時も「こうすれば勝てる」という知力と胆力を備えたリーダー。

新役員/神戸製鋼所(下)執行役員・北川二朗氏ほか（2014/5/29）

【執行役員人事労政部・経営企画部・ものづくり推進部・IT企画部担当兼海外拠点担当兼全社システム担当】山本浩司(やまもと・こうじ)氏【横顔】30代前半に米子会社で商品...

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