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記事検索結果
642件中、32ページ目 621〜640件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.01秒)
営業のコツは、自社の「経営理念」「社会的使命」を認識し、顧客の立場に立って誠意を持って接すること。... (日本経営士会・五十嵐昭平、080・3431・6591)
(2)経営幹部は株式公開に奔走し、金融庁などの手続きに追われている。... (日本経営士会・近藤肇、0572・43・3357)
日本では転職回数が欧米に比べて少ないが、それは経験の深さや幅が少ないことにも通じる。... 経営者も社員も生涯という大きな物差しで自己を見つめるべきである。... (日本経営士会・山田正喜、0...
経営者が委員長となり、主要部門から委員を選出して委員会組織を構成する。 ... (日本経営士会・平山道雄、0422・43・1034)
それと同時に企業・団体の社会的信頼を獲得することで、更なる発展に向けた経営の基盤固めができる。 CSRとは、自社に関係する人や企業・団体などステークホルダー((1)従業...
安全・安心を無視した経営、偽装表示・すり替えといった経営者や現場担当者の品質知識・意識欠如の現象が相次いでいる。... これまでの旧QCを品質管理の上位概念としてきた経営から品質影響要素であるスキル・...
まず品質意識を再生させるには、市場化とルールの社会規範の下で経営者と従業員が協同で企業倫理と企業人の自律意識を高める組織風土をつくること。... つぎに、品質活動への参画意欲を喚起させるには、経営者は...
経営者の注意義務違反や現場起因のものと思われる品質問題が多発し、それをきっかけに企業の倫理問題までが発覚する企業不祥事が相次いでいる。... (日本経営士会・吉岡聰、0467・85・8193&...
経営士の役目として、商店街全体のコンサルタントはいかがでしょうか。 ... 経営士は数人で、商店街を訪問する。... (日本経営士会・宮本良三、06・6659・6139)...
当時の中村氏の経営能力は「経営課題認知力」と経営課題を解決する「経営改革力」を「IT経営力」で経営危機を乗り越えることができる現代の経営者像の代表であろう。3回におよぶ経営士の提言の最後に「人」につい...
参考に日本能率協会の独自調査資料によると、06年度の課題認識の1位から10位までは次の通りであった。 ... この様に現在、日本の中堅中小企業の重要度の高い経営課題はヒト、モノ、カネにかかわる...
逆に、このように問題意識を認識している経営者であればまだ良いが、問題すら持たない経営者も残念ながら多いのも事実であり、これらの経営課題認知力の差について「ゆでられた蛙(かえる)の寓話&...
古くは栃木県の足尾銅山の渡良瀬川流域鉱毒問題、そして戦後の急速な工業化は、日本の4大公害を引き起こし、地域住民に多大なダメージを与えた。... 97年に議決された京都議定書によると日本は2012年まで...
むしろ日本の企業のほとんどが中小企業であることを考えれば、中小企業の経営者にこそ倫理観が必要になってくるだろう。 ... 消費者の立場に立って、身近なところから、特に業務の倫理面からの見直しを...
現在、経済市場の不安の焦点は「経営危機」から「信用危機」にシフトしている。 ... 最後に一点、内部統制の「主役」は、あくまでも経営者自身であることを忘れてはならない。... (日本経...
ワンマン経営が生んだ結果といえましょう。 ... 親族が要職を占め、取締役会が形骸(けいがい)化し悪い知らせがトップに伝わらない企業にはリスクマネジメントはおぼつかないのです。...
