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記事検索結果
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若手社員が技術的にも人間的にも成長、個人の成長、組織の活性化、組織の社会性を同時に実現しつつあることが評価された。
「積極的な若手社員がいるのが分かってうれしかった」と振り返るのは、三機工業社長の長谷川勉さん。19回にわたって全国の課長以下の社員約300人と意見交換の場を持った。 ... 「グルー...
経営承継後も若手育成に力を入れる。 《喜びの言葉》若手社員の励みになることをうれしく思います。... 受賞は取引先、社員らのおかげです。
工場刷新、若手の活躍期待 【台湾に自社工場】 ササキ(栃木県鹿沼市)はゴルフクラブ製造で、2010年に台湾、11年に中国に進出し...
だからこそ社長になってからは小さくてもひとつの組織を積極的に若手社員に任せるよう心がけてきた。
現在の仕事のやりがいは、若手社員の育成だ。... 4原色である赤、青、黄、緑それぞれの社内で定めた標準値に近づけることで、若手技術者も的確な色を出せるよう指導する。 ... 「会社は...
同社では一貫して若手社員が加工を担当する。... 完成までの手順全てを若手社員に任せる。... 「実際に、上司や先輩と若手社員のやりとりが増えた。
「若手社員とベテラン社員の両方の喜びにつながった。ベテラン社員が若手社員に、普段とは違う図面に基づく加工を教えながら完成させた。... 若手社員への技術継承にも挑む。
イマドキ若手社員は「仕事は7割できれば合格」、上司・先輩からのミスの指摘は「説明しなかった方が悪い」―。... こうした新入社員を上司・先輩は、新入社員のレベルは下がり(64・0%&#...
電通は1日、女性新入社員が過労で自殺した問題を受け、石井直社長を本部長とする「労働環境改革本部」を発足させた。... 別途立ち上げる若手社員や中間管理職による「改革案提言チーム」からの提案のほか、外部...
同社では毎回違う社員が加工を担当。... ―加工は若手社員に任せるそうですね。 ... 若手にも安心して任せられる。
『ビジネスで失敗する人の10の法則』(ドナルド・R・キーオ著)と『まず、ルールを破れ』(マーカス・バッキンガム、カート・コフマン著)、『スピード・オブ・トラスト』...
現在、社員の約7割にあたる約200人が国家資格である金属熱処理技能士の資格を持つ。... そんな場合も同社では必ず若手社員を交えて、加工手順の改善に挑む。... 特に大型品では複数の社員が力を合わせて...
社員を輝かせる足利流5S」を特集する。... 社員が楽しみながら取り組み、業務効率向上につながったことを実感。... また、活動の推進役となった若手社員が5Sをきっかけに、自主的に作業の合理化を提案す...
【神戸】兵庫県は4市(神戸市、姫路市、尼崎市、西宮市)を除く県内の中小企業を対象に、大卒若手社員の奨学金返済を連携して支援する制度を創設する。... 中小企業が会社として奨学金返済の一...
経営幹部の候補や中堅のリーダー格など、立場に応じた育成プログラムを用意し、今後を担う社員の実力を高めることを狙う。... また、若手社員にはプロジェクトを手がける組織に派遣して、オン・ザ・ジョブ・トレ...
