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記事検索結果
12,225件中、44ページ目 861〜880件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.019秒)
若手女性社員とその上司の間で、定期的に育成状況を確認する人事面談も行った。 ... 育休取得状況は上司の人事評価にも反映させ、制度があっても活用されない「空洞化」を防いでいる。...
TOPPANホールディングス(HD)は2022年4月から、従来の職能等級制度に「ジョブ型」の要素を加えた「トッパン版ジョブ型人事処遇制度」を導入した。... 「(組織や社員の&...
三菱マテリアル 人事部採用室長 山中祐二氏「事業構想・実現力を発揮」 三菱マテリアルでは2022年4月の完全カンパニー制導入以降、各事業部が主体と...
野村総合研究所は16日、2024年4月1日付で柳沢花芽常務執行役員(56)が社長に昇格する人事を発表した。... 19年の役員就任後は人事、人材開発の担当として手腕を振るい、20年間続...
NIPPON EXPRESSホールディングス(NXHD)は16日、堀切智副社長(63)が2024年1月1日付で社長に昇格する人事を発表した。
「人材の能力をアップデートし続けていくことがこれからの人事戦略の柱であり、その中心にリスキリングがある」という認識のもと、経営トップが社員に学び直しの必要性を訴え続けることが有効である。 &#...
井上隆一取締役経営企画部長兼人事管掌がこう振り返るように、出雲工場は基幹工場として第1工場で医薬、第2工場で機能性有機材料を生産し、同社の成長を支えてきた。
環境整備ではまず、「管理職が変わらなければ一般職も変わらない」(上田知明総務部人事課長)との考えの下、管理職の定時退社や有給休暇取得を推進した。... エイチワンは15年に人事課を設け...
