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モンスター・ラボが各給与手当などの計算ロボットを開発、ママスクエアが働き方などの助言や評価の役割を担う。

現行制度は、中小企業が雇用を維持した場合、休業手当を満額支給することや、雇用保険に加入していないアルバイトなど非正規労働者も「緊急雇用安定助成金」として雇調金と同額を支給するなど、リーマン・ショック時...

感染防止の施設整備(製造業の場合)は対象経費が20万円までの場合は全額、超過の場合は上限50万円 ・募集締め切り=8月末 ・問い合わせ...

従業員に休業手当を支払った事業主に支給される雇調金は、新型コロナウイルス感染症の拡大に伴う特例措置として1人当たりの日額上限が8330円から1万5000円に引き上げられている。

感染防止の施設整備(製造業の場合)は対象経費が20万円までの場合は全額、超過の場合は上限50万円 ・募集締め切り=8月末 ・問い合わせ...

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まずは“7割経済”の長期化に備え、雇用調整助成金の特例措置の延長など資金面の手当を充実すべきだ。

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加えて、休業手当を支払った後に支給される「後払い」制度で資金繰りに影響することから支給決定後の速やかな入金を要望した。

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