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記事検索結果
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「2009年の創立90周年事業の一環で若手社員の発案で立ち上げ、当初は1回きりの予定だったが予想以上に評判が良かった」と今年で7回目を迎えた「日本新薬こども文学賞」について目を細めるのは、日本新薬社長...
「若手社員に自由に開発させた」と振り返るのは、太平製作所会長の成田光將さん。... CLTの勉強会も白熱するそうで「若手のやる気は刺激になった」と笑う。社員との信頼関係が開発の原動力となり、CLTの活...
また、全社として、中途を含めた外国籍社員の採用を継続して年3―5人程度予定する。営業や管理、開発、製造など異なる部門の若手社員3人が一組となり、1カ月間海外に滞在する研修制度も取り入れた。 &...
当初は3人体制で開始し、その後の展開により、現地社員の採用を検討する。グローバル人材育成の観点から、若手社員の派遣も予定する。
30代を中心とする若手社員から100人程度を選定し、2016年度から活動に入る。... メンバーはダイバーシティー(多様性)の観点から、若手や外国人に加え、育児休暇や介護休暇を取得した...
「社員にはマルチプレーヤーになってほしい」と語るのは、KTX(愛知県江南市)社長の野田太一さん。... 海外営業を担当する専務が設計、総務も兼ねるなど「中小企業だから社内で兼業している...
0.5 12:経理・人事などの間接部門に関し、専門性を重視した育成プログラムがある 0.5 13:経理・人事などの間接部門の...
現在は若手社員と遜色なく使いこなしている。... 大崎和夫社長は「当社は平均年齢が約32歳と若い社員が多い。
マツダは、全国の販売会社の若手社員を対象としたサービス技術の競技会「マツダサービス技術ユース大会=写真」を開き、アンフィニ広島(広島市南区)廿日市店の三橋史弥さんが優勝した。&...
TAMA協会人材育成・確保部人材確保・定着支援事業統括の岸本洋子氏は「会社のグローバル化や若手社員の意識改善につながった事例もある」と話す。
今度は区内の若手社員に広げたい。先日試験的にボブスレーメンバーを含む7社の若手経営者とその若手社員が合同で飲み会を開いた。中小企業は若手社員が少なく、相談できる先輩がいない場合も多い。
新入社員など若手社員への技能伝承拠点とするほか、中堅社員を多能工に育成する場としても活用する。... 新入社員教育に加え中堅社員の多能工育成、グループ会社の人材育成にも活用する。 ....
「新入社員の中にはハングリー精神を失わずに、貪欲に技術を習得しようとする者もいる」と評価するのは、オーエム製作所(大阪市淀川区)長岡工場長の柳沢鉄也さん。 このような...