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数年前まで年商の2、3%だったが、現在は同4%程度まで高めている。

ドバイのビル建設需要が落ち込む一方でアブダビは堅調で、2015年に年商10億円を目指す。

今後3年程度で年商5000万円の事業に育てたい考えだ。

10年中に現地従業員を80人雇用して、年商4億円を目指す。

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そんな社長の「アタマ」次第で、社員10人、年商1億円にとどまるのか、社員1000人、年商100億円の会社に発展するかの分かれ目になるという。

ここ数年の年商は約12億円。

統合による新会社の年商は約52億円で、社員数は273人の企業規模となる。

年商約160億円、従業員数約500人の見通し。

年商1億―100億円規模の流通サービス事業者向けに展開する。

同社の企業規模は年商約25億円。

年商は500万ユーロ(約6億5600万円)。

半導体製造装置向けなどに2010年1月に発売、11年にシリーズ全体で年商10億円を目指す。

こうした取り組みで年商に占める受託比率を現在の60%から約70%まで高め、2010年度には年商2億円を実現する。... 12月から生産を始め、10年度には年商全体の10―15%...

欧州や新興国などで需要が高いマニュアルトランスミッション(MT)車向けに拡販し、2015年に年商15億円を見込む。

この経験を基に未来問屋のビジネスモデルを確立し、会社設立から3年間で年商8億円を超えるまでに成長した。

年商1億4700万円を目指す。

3年後に導入企業300社、利用者300万人を目指し、年商20億円規模の事業に育てる考え。

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