- トップ
- 検索結果
記事検索結果
2,715件中、82ページ目 1,621〜1,640件を表示しています。 (検索にかかった時間:0.005秒)
例えばシーズンオフ時、選手は社内で働いているため、ダイバーシティーに対する意識も高まっているという。
視覚障がいを生かしたイノベーションで知られる浅川智恵子IBMフェローは、「ダイバーシティーを体現する側から声を上げよう」と呼びかけた。
79年に鄧小平氏の音頭で経済特区として指定された深センは、「改革・開放」を追い風に飛躍的な発展を遂げ、わずか30数年で北京、上海、広州に次ぐ4番目の重要なメガシティー(人口1000万人以上の都...
【いいバランス】 「やりたいことと仕事が合致し、いいバランスだ」と笑顔を見せるのはSCSKのセキュリティサービス部サイバーディフェンス課の亀田勇歩さん。そう言い切れる会社員は世の中、...
(ブルームバーグ)米電気自動車(EV)メーカー、テスラのイーロン・マスク最高経営責任者(CEO)のいとこで、同社傘下ソーラーシティー...
常に時間意識、作業効率向上 【両立サポート】 子育て中の女性や男性の仕事を妨げているのが、保育所の待機児童問題。労働人口が減少する中で働き手を確...
特に「自立支援を促す在宅ケアモデル」「施設や家庭での介助者の負担軽減」「ダイバーシティーのまちづくりの推進」を重点募集テーマとしている。
KDDIは浸水監視などで着手し、ソフトバンクは静岡県藤枝市とスマートシティー(次世代環境都市)の構築で協業する。
さらに、仕事と生活の調和を目指すワーク・ライフ・バランス支援制度、キャリアチャレンジ制度による人材育成に取り組むなどダイバーシティー(多様性)経営に向けた制度も整備している。 ...
今後も女性や外国人社員を含めたダイバーシティーの取り組みを推進し、競争力向上につなげる。 ... 日産は04年10月にダイバーシティー推進組織を設け、人材の多様化に向けた従業員支援プ...
労働時間の短縮に加え、「プレミアムフライデー」の導入やダイバーシティー(多様性)の推進、女性のワークライフバランスも議題とする。
【大きな痛手】 身内の介護のために仕事を辞める「介護離職者」が増えている。その数は年間約10万人。年齢的にはベテランの管理職が多く、企業にとって大きな痛手となっている。
そのほか、自社で取り組んできた働き方改革やダイバーシティー経営のノウハウも提供する。
大和リゾート(東京都江東区、柴山良成社長、03・6457・1551)は10日、シティーホテルと仕事や観光の需要に対応する「ビジネス系ホテル」を運営する都市型のホテル事業に参入すると発表...
政府系機関のカサブランカ・ファイナンス・シティー・オーソリティ(CFCA)より、CFCのステイタスを得た。