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記事検索結果
4,850件中、9ページ目 161〜180件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.01秒)
▽小椋雅彦社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の刷新▽就任日=4月1日▽本社=高松市国分寺町福家甲1255の10(医療用医薬品、検査試薬、医療機器などの卸販売&...
▽牛膓栄一社長は特別常任顧問に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日▽本社=東京都新宿区西新宿3の20の1(菓子・アイスクリームなどの製造・販売)
資本関係など経営体制の見直しが求められており、もう一方の実質的な主要株主であるソフトバンクを含めた抜本的な対策が急がれる。
▽藤井清澄社長は代表権のない取締役相談役に▽交代理由=経営体制の刷新▽就任日=4月1日▽本社=東京都江東区亀戸1の5の7(ドラム缶製造業)
▽井上二郎社長は6月19日の株主総会後に退任▽交代理由=経営体制の刷新▽就任日=4月1日▽本社=大阪府豊中市新千里西町1の1の4(建築請負、不動産、住宅システム部材販売...
▽土井春彦会長兼社長は名誉会長に▽交代理由=経営者による企業買収(MBO)を受けた次世代の経営体制構築▽就任日=3月29日開催予定の定時株主総会後
▽松本匡社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日▽本社=東京都千代田区丸の内2の7の3(昇降機の開発・製造・販売など)
経営体制を刷新し再発防止に取り組む。 NTT西は再発防止策としてシステムやアカウントの管理体制など暫定的な対応を2月中旬に完了した。... また電話以外の新規事業(成長事業&...
ロジスティード(旧日立物流)は、中谷康夫会長(最高経営責任者〈CEO〉、68)が社長を兼務する。物流施設の資産流動化を進めるなど再上場に向けた足掛かりを一定程度固められ...
▽村居浩之社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月6日▽本社=大阪市西区北堀江1の22の10(砥石、機械工具の製造販売) ...
東京も将来の人口減少が避けられない現状において、合併で経営体制のさらなる強化を図り、顧客の利便性向上と地域社会の発展に寄与する考え。
【鹿児島銀行】郡山明久氏(こおりやま・あきひさ)80年(昭55)横浜国大経営卒、同年鹿児島銀行入行。... ▽松山澄寛頭取は代表権のない相談役に▽交...
