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利益の源泉、戦略立案に必須 “良いカスタマー”を定義 価値創造経営や統合思考経営という単語は、すでになじみがあると思われる。... また、どのように利益を拡大してい...

イノベーションを創出する方法や経営手法がデザイン(課題の発見から解決までのプロセス)学や経営学を中心に研究されている。2018年に経済産業省と特許庁から発表された、人(ユーザー...

パーパスは商売の原点 企業はパーパス(存在意義)がなければ持続できない。... 近年、特にパーパス経営などと叫ばれるようになった背景には、現代の経...

アマゾンジャパン、パーパス経営テーマ 中小にオンライン講演 (2023/8/18 中小・ベンチャー・中小政策)

9回目の今回は「多様性が加速させる中小企業のイノベーション」をテーマに、一橋大学大学院の名和高司客員教授が「中小企業にこそ必要なパーパス経営」などを基調講演する。 パネル討論では創通...

経営者同士の会話でも「パーパス」が頻出していると聞く。... パーパスを生かした経営スタイルは「パーパス経営」と呼ばれているが、この実践にあたって極めて重要なものが「個人パーパス」である。... 「パ...

企業構造改革や中期経営計画策定に従事した野村総合研究所のフェローを務める本書の著者は、「企業価値が高まらないこと」が日本企業が低成長にあえいでいる理由ととらえ、筆を執った。 本書は「...

同業種間の連携も必要に 日本でも「パーパス経営」が注目されるようになってきた。... 森永製菓グループは、一昨年の創業120年を機に従業員の意見を募り、...

また、同教授は企業経営について、企業がどのような社会貢献を目指しているかを従業員に伝え、企業のビジョン(理念)・パーパス(存在意義)について理解・共感を得ていく「パーパ...

事業連動・目標提示・パーパス共有前面に これは、2009年頃から提唱されているプラネタリー・バウンダリーという基本概念の下、幾つかの視点で具体的な地球の...

新本社は、同社のパーパス(経営理念)である「働く人と働く場所の未来をつくる」を体現したつくりだ。... (大城麻木乃) ...

最後は人間力が勝負をわけるが、その前提として『自立した個、考える現場』が必要だ」 ―「明治安田フィロソフィー」を経営の軸に据えています。 ... 株主至上...

このスタディサプリの事例に注目し、パーパス経営(企業の存在目的を重視する経営手法)の観点から研究しているのが、ハーバード大学経営大学院のランジェイ・グラティ教授だ。 ...

コロナ禍で「パーパス経営」(企業の存在目的を核とした経営手法)を実践する企業が増えてきているが、このたび「ディープ・パーパス経営」という新たな概念を最新刊で提唱した...

新しい資本主義のカギ握る この2、3年、日本の経営の世界でバズワードとなっているのが「パーパス」である。... パーパスは、未来と社会が私たち経営者に突きつける大...

最近、『パーパス(存在意義)経営』が注目されている。企業の存在意義とはミッションであって、それに対し解決策を提供するのがパーパス経営だ。... 経営が何をやっているかを株主は知るべきだ...

会社と個人の価値観共有 パーパス経営が注目されている。... 2021年にパーパスを「『安心・安全・健康のテーマパーク』により、あらゆる人が自分らしく人...

「確固たるパーパス(企業の存在目的)を持ち、職位にかかわらずすべての社員を大切にし、工場や拠点のあるコミュニティー社会に長期的に貢献する。... どの日本企業にも確固たる創業の精神があ...

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