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週末は“別人”/JSK社長・藤岡弘章氏−ゆっくりでも必ず完走（2009/2/6）

若い人と一緒にがんばり、必ずゴールするという精神力は、健康だけではなく必ず仕事にも反映される。

米国ダイエット最前線/減量指導・運動編(3) （2009/2/6）

歩数計をつける、駅までバスではなく自転車にする、など身近で現実的なゴールを設定して運動を積極的に取り入れよう。

トップインタビュー(23)野村不動産HD社長・鈴木弘久氏ほか（2009/2/6）

また中期経営計画を見直さなければならない状況に置かれてはいるが、明確なゴールが見えない状況が続くならば、当面はこのままでいくのがいいだろうと考えている」 ―特に力を入れるのはどんなことですか。...

景気拡大69カ月−日本経済、生産性が課題（2009/1/30）

だが、これはゴールでなく、新たな飛躍への通過点にすぎない。

経営ひと言/サッポロビール・寺坂史明専務「カメでいい」（2009/1/28）

ビール「エビス」は「競争ではなく、ひたすらゴールを目指す」という。

悩み聞くよ・パート4/エリジオン社長・小寺敏正氏（2009/1/26）

ベンチャーのゴールは株式公開ではありません。

今こそ底力を!(9)日立造船社長・古川実氏、新東工業社長・永井淳氏（2009/1/22）

プロダクトミックスによる不況克服がゴールへの“最終試験”となりそうだ。

データで読み解くマネジメント(59)次世代経営者探求(3) （2009/1/19）

ゴールイメージを明確にすることで、評価や昇進の基準が明らかになる。

経営ひと言/ニフコ・小野寺優社長「カウンター狙い」（2009/1/14）

09年の経営方針をサッカーにたとえると「ゴール前を固めて、しのぐ年」とか。 ... 守りを固めつつも、景気回復時のカウンターでの豪快なゴールを思い描く。

books/読書の旅へ・10人からのエール（2009/1/12）

【「ザ・ゴール」エリヤフ・ゴールドラット著‐マンパワージャパン会長兼社長ダリル・E・グリーン氏】世界経済が混迷を深める中、若さ、そして前進するエネルギーを持つ人にこそ薦めたい一冊だ...

経営ひと言/NECソフト・国嶋矩彦社長「変革のチャンス」（2009/1/9）

09年は中期経営計画(06―09年度)の“ゴール”となる最終年度を迎えるが「当初の計画通り、ぜひ目標を達成したい」と強気の姿勢を崩さない。 ... 足元の目標をとらえつつ、未来...

ICT投資を掘り起こせ(1)富士通社長・野副州旦氏ほか（2009/1/5）

ただ、ゴールに至る道は一筋縄ではいかず、先行メリットをうまく収益に結び付けるには、仲間づくり(パートナー連携)でもう一工夫必要だ。

事業は人なり(6)技能五輪で成果−挑戦3年目で銅メダル獲得（2009/1/5）

メダルがゴールではない。

ポスト京都、7つの課題（2009/1/1）

2年間の国際交渉が無事ゴールを迎えられるのか。

新・今創人/vividcalm代表・金森克俊さん（2008/12/26）

それぞれの価値判断によってゴールは大きく異なる、という仕掛けだ。

ACCJ、「デバイスラグ」解消へ−在日米会議所が提言（2008/12/10）

審査期間の短縮では、(1)改良や後発品の相談・審査では実質的同等性による判断(2)審査員の毎年のパフォーマンスゴールを定め、目標達成に意欲を持って取り組む(3&...

ロボット百景(91)親子ロボ−小山工業高等専門学校（2008/12/5）

トッチーが入った箱型の12足歩行ロボが障害物を乗り越え、2足のトッチーがゴールを目指した。

アルプス技研、派遣技術者がロボコンテスト（2008/11/26）

ルールは軟式野球用のボール、バドミントンの羽根、各営業拠点の特産物を所定の位置にゴールさせる時間を競うもの。

実践的リスクマネジメント(6)コンプライアンス（2008/11/25）

ややもすると法令は守ることがゴールととらえられるが、むしろ社会の環境変化を知らせる手がかりにすぎない。

日本企業と成長(1)利益を保ちながら売り上げを拡大する（2008/11/24）

このためには、明確なゴール像が必要なのは自明であろう。

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