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記事検索結果
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事業承継はピンチにも、チャンスにもなる」(斉藤室長)とし、現役の社長同士や次世代の経営層同士が交流し、学ぶ場を提供することによって、地域発のイノベーションを喚起する。
当社も大変な時だが、ピンチの時こそ人は変われるしチームになれる」 《完成車受託生産の減少や北米板金事業の売却、ホンダの内製化に伴う国内の足回り組み立て事業の減少と売上高の縮小要因が続...
総会後に旭酒造(山口県岩国市)の桜井博志社長(写真)を招いて講演会「『ピンチはチャンス』―獺祭(だっさい)の闘いと軌跡―」を開いた。
社員には常に目標を持ってもらうので、何でも積極的に挑戦し、ピンチをチャンスに変えてしまうような人材も多い」 ―積極的な挑戦を続ける社員に関して、特に印象的な社員はいますか。 ...