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藤江太郎社長は「売り上げに占めるコーヒー豆の使用量割合を重要業績評価指標(KPI)として低減を図り、市場価格の影響を受けにくい事業ポートフォリオを構築する。
政府は文部科学省の幹部人事について、藤江陽子文部科学審議官(60)が退任し、後任に矢野和彦初等中等教育局長(58)を起用する人事を決めた。
シグナル依存運動の走化性方程式の数学解析に取り組む、東北大学大学院理学研究科の藤江健太郎准教授ら11人が選ばれた。 ... 藤江氏以外の受賞者は次の通り(カッコ内は研究領域&...
人材の多様性を増すことで「いろいろな価値観を業務に生かす」(藤江俊成生産本部久喜事業所長)ことも可能になる。 ... 「現場の要望を聞いて従業員の...
千葉大学の藤江幸一理事はこう振り返る。... グループ5は自他共にこれに次ぐと意識していただけに、「本学だけが不採択とならずによかった」と藤江理事は胸をなで下ろした。
味の素の藤江太郎社長は同日の会見で「成長領域の一つであるへルスケア分野で、遺伝子治療薬CDMOに参入する」と期待を込めた。
伯井美徳文部科学審議官(60)も退任し、後任に藤江陽子総合教育政策局長(59)が就く。... (飯田真美子) &#...
だが、味の素の藤江太郎社長は「コスト上昇は企業努力の範囲を超えていて、22年度中に全てを値上げでカバーできる状況にはない」と話す。
「原材料価格などのコスト上昇は企業努力の範囲を超えており、2022年度中に全てを値上げでカバーできる状況にはない」と話すのは、味の素社長の藤江太郎さん。
文部科学審議官には伯井美徳初等中等教育局長(59)と増子宏高等教育局長(58)、官房長は望月禎人事課長(55)、総合教育政策局長は藤江陽子日本学生支援機...
味の素は31日、4月1日付で藤江太郎執行役専務(60)が社長に昇格する人事を発表した。... 【略歴】藤江太郎氏 85年(昭60)...
同大学術研究・イノベーション推進機構(IMO)の藤江幸一機構長は「相互協力を進めていくことで、国内のイノベーション創出に貢献する」と、NEDOとの連携に期待を寄せた。 ...
90年前後に大量入社した世代が40代を迎え、「加齢で健康リスクが高まる危機感があった」と人財本部ヘルスケアセンターの藤江昌明所長は振り返る。... 大量入社世代の年齢が上がるに連れて従業員の平均年齢が...
「証券のプラットフォーム(基盤)として異業種の参入障壁をなくせる」(藤江典雄スマートプラス代表取締役)という。
