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記事検索結果
852件中、9ページ目 161〜180件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.003秒)
育休を取得することで昇進や昇格を望まない、「評価を気にしない社員」と捉えられ、賞与などの面で上司から不当に評価されることがないよう組織としてチェックすることが肝要と指摘する。 ...
米アップルは一部エンジニアに多額の株式賞与を特別支給している。異例の賞与はフェイスブックの親会社メタ・プラットフォームズなど競合会社への人材流出阻止が狙い。 .....
今回の制度拡充により中小の場合、全雇用者の給与総額(賞与を含む)を前年度比で1・5%以上増額した場合、増額分の15%を、同2・5%以上の場合は30%を法...
経団連は22日、大企業の2021年冬賞与・一時金の最終集計結果を発表した。... 今後の見通しについて労働政策本部は「オミクロン株の影響が見えにくいが、業績が回復してくれば賞与に反映されてい...
「夏冬のボーナス以外に、3月に主任以上に決算賞与を支給している。... 決算賞与の範囲内で自社株を買うこともできる。
具体的には22年度末までに鉄道業務の生産性向上へ300億円を投じるほか、緊急対応として賞与見直しなどで、21年度は19年度比で1240億円のコスト削減を行う計画だ。
報酬制度は属人的な諸手当を統廃合し、職責を基準に賞与と基本給を設定。... また、成果ではほとんど差がつかない賞与を、新制度では個人評価と業績を大きく反映する仕組みに変更する。「社員の仕事の成果に報い...
