- トップ
- 検索結果
記事検索結果
7,922件中、19ページ目 361〜380件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.004秒)
政府は最低賃金の引き上げに向けた中小・小規模企業を支援するため、賃上げを後押しする「事業再構築補助金」「ものづくり補助金」「IT導入補助金」「業務改善助成金」について、要件の緩和を直ちに実施する。&#...
設立までの準備では東京都中小企業振興公社などが運営する起業支援施設「TOKYO創業ステーションTAMA(東京都立川市)」を利用し、事業計画策定や助成金申請を準備した。
厚生労働省は2024年度から企業に対するキャリアアップ助成金を拡充する。正社員に登用した場合、助成額を引き上げるとともに、非正規雇用労働者の要件を緩和する。... キャリアアップ助...
助成総額は5億2369万円(同5億3000万円)。 長期の研究への助成を充実するため、22年度から複数年(3年)の研究助成枠を設置。... 助成総額は...
24年度からの国際卓越研究大学への助成も運用益を見込んでいたため、卓越大に助成するには博士支援は別に財源を用意する必要があった。同事業として確保できた金額が、卓越大への助成可能額に相当する。
このほか、労働分野では、中小企業・小規模事業者の最低賃金引き上げに伴う助成金の拡充や非正規労働者の正規化支援など、賃上げ支援策で同約50億円増の677億円を計上する。
新エネルギー・産業技術総合開発機構(NEDO)の助成を受け、富士工場(静岡県富士市)に混練中心の実証拡張設備を整備した。
厚生労働省は中小企業・小規模事業者向けの業務改善助成金を拡充する。助成額のほか対象の事業場を拡大するほか、小規模事業者が活用しやすいよう要件を緩和する。... 小規模事業者の助成上限額も引き上げる。&...
概算要求には在職時から継続的に支援していく「リスキリング推進相談事業」(仮称)や、スキル向上を目的とした在籍型出向の推進、労働者の主体的なリスキリングを重視する中小企業への賃金助成の拡...
政府は年金制度改正が実施される25年までの暫定策として、従業員と協力し労働時間の延長計画を策定した企業に、労働者1人当たり上限50万円を支給する助成金制度を設ける。
天然ガス不使用へ助成金 ドイツは2030年までに、電力消費量の80%を再生可能エネルギーによる電力でまかなうことを目指している。... 政府は24年から、これらの水素発電所の...
島根県は県内に事業所を置く中小の製造業を対象にエネルギーコストの削減につながる設備の導入費用を助成する。... 補助率は中小企業が2分の1以内、小規模事業者が3分の2以内で、助成額は40万円から最大5...
事業者支援サービスは自治体と地域事業者をオンラインで結び、補助金や助成金、各種許認可の申請といった業務を自動化する。... 助成・補助金の認可に必要な審査機関とのデータ連携に加え、総合行政ネットワーク...
経済産業省はこれまでに国内で半導体や蓄電池、産業用ロボットなどの生産基盤を強化する企業に対して助成することを決定。
