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装備品やシステム機器も手がけることが日本の航空機産業の底上げになるが、市場が縮小する日本の現状では難しい。
連合のベア要求水準「2%程度」の春闘方針を受け、定期昇給など賃金構造維持分を確保した上で基本給を底上げするベアを3000円以上に設定した。
PACSやX線装置などの自社製品にAIを取り入れることで「既存事業の底上げを図る」(メディカルシステム事業部の鍋田敏之IT事業長)考えだ。
労組組織率が1%にも満たない中小労働者の底上げに向け、大手の定期昇給に当たる「賃金カーブ維持相当分」の確保と格差是正などの社会横断的水準を初めて設定する。 ... 4年連続で...
経団連が2019年春闘で、基本給を底上げするベースアップ(ベア)を6年連続で容認する方向で最終調整に入ったことが28日、明らかになった。
連合の神津里季生会長は「政府が経営側に賃上げを要請する官製春闘では中小・非正規の底上げ、格差是正は図れない」とし、新たに中小組合に対し大手の定期昇給に当たる「賃金カーブ維持相当分」に加え社会横断的水準...
各事業者は規格で定まった最低限の決めごとでは協調し、それ以外の付加価値で競争することになり、「サービス水準の底上げにつながる」(経産省幹部)という。
販売チャンネルの強化を進めながら、がんや認知症に備える医療保険、収入保障保険といった強みの保障性商品の保有契約を積み増して、修正利益を底上げする。
取引先で施工担当者の世代交代が進んだり、女性が増えたりしている点に対応し、現場力の底上げにも寄与する狙いだ。
連合のベア要求水準「2%程度」の春闘方針を受け、定期昇給など賃金構造維持分を確保した上で基本給を底上げするベアを3000円以上に設定した。
