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記事検索結果
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歴史的転換期に入社する皆さんとともに、全従業員がこの経営方針のもと総力を結集することが大切。 ... 厳しい時期に入社したことを自覚し、社会人・企業人の一人として、強みを磨いて成長してほしい。...
【新日本製鉄・宗岡正二社長/新時代切り開く】 皆さんは、住友金属工業との経営統合の検討を始めた大きな変化の年に入社することになる。... いいタイミングで入社された。
皆さんはそういう「モノづくりの会社」に入社したことを自覚してほしい。 ... 【日本精工・大塚紀男社長/現地現物大切に】 日本全体が混乱している時期に入社した皆さんは未曾有の...
【富士通・山本正已社長/胸張って働こう】 日本は復活できると確信する。震災で日本の問題が決して日本だけですまないことを実感した。世界でビジネスをしている感覚を持ち続けることが必要だ。
【ホンダ・伊東孝紳社長/積極的に挑戦を】 当社には「能ある鷹は爪を出せ」という言葉がある。積極的に挑戦し、高い成果を出してほしい。そうした風土がホンダにはある。
【日本トランスシティ・小林長久社長/転換期に力結集】 皆さんが入社される今年度は大変な状況で大きな転換期になるのではと思う。... 【岩田屋・速水俊夫社長/ニーズ...
【群馬銀行・四方浩頭取/真価問われる時】 取引先が厳しい状況にある時こそ、真価が問われる。「客のニーズに応えるため最大限の努力をする」「自分の頭で考え抜く」「得意分野を持つよう努力し...
【日本政策金融公庫・安居祥策総裁/国際感覚豊かに】 お客さまの声を大切に、地域経済、国民経済、国際経済の成長・発展に貢献していくという役割を忘れずに。国際感覚を養うという意...
【住友信託銀行・常陰均社長/志を高く持って】 志を高く持って、何事からも逃げず、取り巻く環境に目を向けてほしい。この意識をお客さまの立場に立ち、付加価値の高い解決策をスピーディーに提...
みなさんはライオンの新たな革新の真っ直中に入社される。... 変革期に入社したことをチャンスととらえ、新たな気持ちでスタートしてほしい。
【新日本製鉄・宗岡正二社長/「人」が原動力】 人、設備、技術力を磨き、強い現場の会社に生まれ変わる。中でも大切なのは人。設備や技術力も人が考え、人が手を動かして達成される。
【出光興産・天坊昭彦社長/信頼を得る】 何か信念を持って行動してほしい。そうすることで、初めて他人から信頼される。社会人として出発するにあたり、人の信頼を得ることが一番大切なことであ...
【ソニーのハワード・ストリンガー会長兼社長/嵐を生き抜く】 ソニーが成長し続けるためには嵐を生き抜き、今までよりも強固で身軽な体質に変革しなければならない。イノべーションはソニーの生...
【NTT東日本・江部努社長/“気づき”は進化】 フットワークよく現場を動き回ることで、たくさんの“気づき”があるはずだ。気づきは進化の始まり。乾いたスポンジのような感性でいっぱい吸収...
【ファナック・稲葉善治社長/千載一遇の好機】 本年入社する新入社員諸君は厳しい環境で会社生活をスタートさせることになるが、これは千載一遇のチャンス。
