記事検索結果

健康経営・リスクと向き合う(5)身体・精神の両面から（2014/10/17）

平均年齢は35歳と比較的若い。

地産地消・進む現地調達/フジ住宅−地元の“マンパワー”結集（2014/10/15）

ただ「大工の平均年齢は2年前から二つ上がって45歳に高齢化した。

メルシャン、農地バンク活用しワイン用自社農園を拡大（2014/10/13）

国内農家の平均年齢は66歳を超え、高齢化と後継者難が深刻で、ブドウ農家でも状況は同様とみられる。

健康経営・リスクと向き合う(2)診断後のフォロー（2014/10/10）

少子高齢化の影響で従業員の平均年齢が上昇傾向にあり、従業員の健康が悪化するリスクが高まることを認識している企業は少なくない。

三菱電機、グループ技能競技大会を開催−10職種112人が出場（2014/10/3）

平均年齢22・7歳の参加者らは約20本のヤスリを使い分けながら、鋼材を削っては計測する作業を真剣なまなざしで繰り返していた。

国交省、実証プロ−中小でリレー運送（2014/10/2）

国交省によるとトラックドライバーの平均年齢は46・2歳。

大和証、中小向け事業承継サービス拡充−顧客囲い込み狙う（2014/9/23）

2013年の社長の平均年齢は58・9歳(帝国データバンク調査)で、過去最高年齢となった。

不変と革新パート2―貫く企業理念(76)久月−伝統を守り、挑戦続ける（2014/9/18）

若手の採用にも積極的で、社員の平均年齢はここ数年で3歳ほど下がった。横山社長は「平均年齢が下がったら、全体の雰囲気が良くなった」とし、「若い社員が仕事に情熱を注ぐ姿を見て、私も元気をもらっている」と目...

ダイキン、ベトナムで空調機拡大（2014/9/17）

同市場は平均年齢が約28歳と若く、24年には1億人を超えるとみられるため「中長期に日本くらいの市場にしたい」(峯野義博執行役員)と力を入れている。

挑戦する企業/TKC(4)システム開発−”税理士集団”が方針決定（2014/9/17）

角は「平均年齢30代前半の彼らがイノベーションを起こせるかどうかで、TKCの将来が決まる。

モノづくり支える町工場の技(71)大東化成−均一な極薄塗膜、正しい姿勢から（2014/9/9）

平均年齢25歳の社内で入社3年目の新堂広輝さんはすでにベテランの立ち位置。

農作業、ロボにお任せ−農水省、来年度から実証（2014/9/5）

わが国の農業従事者は平均年齢が67歳と高齢化が深刻化している。

小田急百、自主編集店舗の外部出店を10月開始（2014/8/29）

平均年齢30歳前後の若手社員が中心となって手がけた。

酵素活性高いと肌にうるおい−ポーラ化成が発見（2014/8/26）

21―58歳の女性58人(平均年齢39歳)の目元の肌状態について目視スコア評価を行い、肌の酵素活性との関連性を検証した。

産業春秋/2輪復権（2014/8/19）

ただユーザーの平均年齢は50歳代。

次世代ビジネス【社会的課題解決】和える・矢島里佳代表（2014/8/18）

日本の職人と呼ばれる技能者の平均年齢は60歳を超える。

不変と革新パート2―貫く企業理念(71)ホッピービバレッジ（2014/8/14）

現在、従業員は37人で、平均年齢は約30歳。

国内銀行の平均年間給与、0.2%増609万円−東京商工リサーチ調べ（2014/8/13）

東京商工リサーチが12日発表した「銀行102行(2014年3月期)『国内銀行の平均年間給与』調査」によると、102行の平均年間給与は前年同期比0・2%増の609万7000円とな...

日本産業パートナーズ、中小向けファンド組成−100億―200億円規模（2014/8/13）

帝国データバンクの調査によると、13年のオーナー社長の平均年齢は58・9歳と過去最高年齢となり、後継者問題は待ったなしの状況にある。

不変と革新パート2―貫く企業理念(70)日本濾水機工業−社是共有し理念を浸透（2014/8/7）

ここ数年の間に20代の若手社員が増え、社員の平均年齢が50代から40代まで若返っていたため、協調性を養うことで全社の人材育成や技能伝承の取り組みを加速する必要もあった。

カレンダーから探す

ソーシャルメディア

電子版からのお知らせ

日刊工業新聞社トピックス

セミナースケジュール

イベントスケジュール

PR

おすすめの本・雑誌・DVD

企業リリース Powered by PR TIMES

日刊工業新聞社関連サイト・サービス

日刊工業新聞電子版について

日刊工業新聞社について

日刊工業新聞社ソリューションガイド

マイクリップ機能は会員限定サービスです。