記事検索結果

社説/農業改革−TPPを復活のチャンスに社説/コンテストと予算編成−雇用（2010/12/7）

農業従事者の平均年齢が65・8歳、後継者不在が大半である。

農商工連携の今(60)「七福芋」をブランド化−栽培農家の後継者育成（2010/12/6）

大島では七福芋栽培農家の平均年齢が70歳を超え、安定供給が課題となっている。

健康問題アレコレ/米ホスピス・プログラム（2010/11/26）

入居者の平均年齢は、75歳を越えており、第一印象では、ホスピスというよりは、高齢者施設と思えるほどで、やはりがん以外の疾患による入居者が50%以上を占めていた。

航空機を支える(96)エステック−複雑形状の継ぎ手に強み（2010/11/19）

【全員を多能工化】同社の社員は24人で、平均年齢29歳という若さだ。

アルデックス、縫製職人5年で育成−スーツ国内生産守る（2010/11/13）

縫製職人を中心とする同社社員の平均年齢は30代と、同業者の中では異例の若さ。... 山口社長によると日本でスーツ一着の丸縫いができる技術者の平均年齢は65歳を超えているという。しかし同社では新卒の入社...

静岡・掛川市に産業人クラブ設立−会長に榛葉氏（2010/11/12）

掛川産業人クラブは日刊工業新聞社の呼びかけで16社の経営者・後継者が参加し、平均年齢は39・4歳。

ちょっと訪問/パルディア−「最高に楽しい」会社（2010/10/29）

組織ビジョンは「最高に楽しい会社」(中沢敦社長)、社員の平均年齢は20代後半と若く明るい会社だ。

THE生産現場/日本触媒・姫路製造所−電子材料生む“心臓部” （2010/10/28）

生産量拡大に伴って姫路製造所では社員の採用を増やし、今では平均年齢が30歳を切った。

勝つ/関家具(3)社員のアイデア生きる（2010/10/28）

役職や年齢は関係ない。... その結果、平均年齢は20代後半と若く、40代の役員も現れた。

日本を支えるKANSAIモノづくり企業(97)中村工業（2010/10/26）

同業他社の多くが平均年齢50―60代と従業員の高齢化に悩んでいるのに対し、中村工業は40歳前後。

東京産業人クラブ、多摩地域に「多摩産業人クラブ」設立（2010/10/26）

多摩産業人クラブは21社の経営者・後継者が参加し、平均年齢は40・3歳。

主張/企業の変化対応力−アーム社長・西嶋貴史（2010/10/25）

30年前は平均年齢が30歳に満たない大企業がいくつもあった。... 【“高齢化”した企業】今やこれらの会社も平均年齢40歳を超え、組織は逆ピラミッド型。... 平均年齢が若いだけで...

「競争と協調」新時代へ/第2部・素形材企業編(20)大和鍛工（2010/10/18）

工場従業員の平均年齢は30代前半と鍛造業界ではかなり若い。

ちょっと訪問/三松−3つの”超”で成長目指す（2010/9/22）

会社創業40周年という節目の年に誕生した新社長は、平均年齢31歳の若い技術集団を引っ張っている。

クローズアップ/ソーシャルビジネスの担い手、「企業組合」に脚光（2010/9/20）

≪矢沢加工所企業組合≫ 平均年齢73歳の農家の主婦が集まった矢沢加工所企業組合(長野県塩尻市)も地域活性化を目指す組合の一つ。

ヤマハ発、希望退職に932人応募−固定費57億円圧縮（2010/9/10）

正社員が全体の7割、定年後再雇用社員が3割をそれぞれ占め、平均年齢は55・3歳だった。

「医療技術の発達で長生きできる」14%−フィリップスエレジャパン調べ（2010/9/9）

対象の平均年齢は約47歳。

勝つ/シャボン玉石けん(4)百貨店で高級せっけん（2010/8/27）

だが、同社の従業員の平均年齢は33歳と若い。

さあ出番/トヨタテクニカルディベロップメント社長・吉田健氏（2010/8/27）

平均年齢32・6歳と若い従業員の育成がテーマ。

理系出身者の平均年収、文系出身者よりも100万円高い−京大など調べ（2010/8/25）

理系学部出身者は文系学部出身者よりも平均年収が高い―。... 就業者の平均年齢は41歳で男性が71%を占めた。... 25―60歳の5年ごとの年齢別の平均年収を推計したところ、どの年代も理系出...

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