記事検索結果

BCP策定状況、未着手が7割超日商調べ（2019/10/3 中小・ベンチャー・中小政策）

「必要と思うが、策定していない」理由は、47・7%が「必要なノウハウ・スキルがないため」を挙げ最も多く、「人的余裕がない」が45・5%、「企業規模が小さく、柔軟に対応できる」が26・3...

富士通エフサス、自治体向けチャットボット LINEで問い合わせ応対（2019/10/3 電機・電子部品・情報・通信２）

イベント情報の配信なども富士通エフサスが代行し日々の更新管理や管理スキル習得の負荷も減らす。

アデコ、英語スキル生かす仕事紹介サイト（2019/10/2 国際・商社）

スイスのアデコグループの日本法人アデコ(東京都千代田区、050・2000・7024)は英語スキルを生かす仕事を求める人向けのポータルサイト「&English(アンドイン...

都立高校から即戦力都教育委など、IT人材不足解消へカリキュラム作成（2019/9/30 中小企業・地域経済）

都教育委員会は高校、専門学校が連携し、民間企業がその教育を支援することでIT人材に必要な知識と社会人スキルも育成する新たなプログラムの開発に入った。

「働き方」を変えるために(上)リクルート・乾喜一郎氏（2019/9/26 総合３）

組織の枠にとらわれず『社会に価値をもたらすこと』を軸に据えた働き方だ」 ―働き方を主体的に変えるには学び直し、スキル、資格などの習得は必要になります。「社会人とし...

NTTデータ、金融機関と顧客の接点改善ソリューション（2019/9/26 電機・電子部品・情報・通信２）

ITスキルを必要とせず、顧客とのコミュニケーション結果を確認できる。

イシダ、計量機ソフトの品質改善ゲーム大手がコンサル（2019/9/26 機械・ロボット・航空機２）

イシダは開発プロセス改革と、スキルアップが必要と判断し、トーセに打診。

ヒロテック、印で金型製造工場増築・工作機械を導入（2019/9/25 自動車）

現地社員のスキル向上と合わせ、営業体制を整備するなどして現地での対応力を高める。

書店だより（2019/9/23 books）

自らを「立派な学歴も、職歴も、スキルもない凡人―持たざる者」と明言するMBさんが、持たざる者だからできる、目からうろこの仕事術を紹介する。

EMOハノーバー2019/現地座談会工作機械、IT・ロボで進化（2019/9/20 機械・航空機１）

森技術が高度化しオペレーターに求められるスキルが変わった。... 山崎 ITスキルがありデータ分析ができる社員が必要だが、どこも不足している。授業でプログラムを教えるなど、若い世代へ...

SPJ、那覇空港に新拠点空港内サービスを3年後3路線へ（2019/9/18 建設・生活・環境・エネルギー２）

同社は昨秋、社員研修施設を刷新し、新入社員が早期にスキルアップできるよう、研修を強化している。

キヤノンが商業印刷機最長1300mmの長尺紙対応（2019/9/16 電機・電子部品・情報・通信）

大判プリンターシリーズに採用されているポスター作成ソフト「ポスターアーティストライト」に対応しており、オフィスや小売りなど幅広い業種で専門スキルを要することなくPOPやポスターを制作できる。 ...

働き方改革/青山精工“身の丈改革” 女性に配慮した職場づくり（2019/9/17 中小企業・地域経済１）

若手従業員を対象にした独自プログラムによる社内CAD・CAM(コンピューター利用設計・製造)技術講習会の開催や、技能資格手当の支給など、社内での技能レベルの平準化やスキルアップを図って...

介護研修・発達障がい者ケア、VRの活用進むジョリーグッドがサービス提供（2019/9/12 ヘルスケア）

社会生活や対人関係で必要なスキルを訓練する「ソーシャルスキル・トレーニング」で活用する。

不撓不屈/テクノスマイル(2)海外人材を育成（2019/9/11 中小企業・地域経済１）

語学・技術、働くスキル提供【アジア全方位で】製造業を中心に総合人材サービスを提供するテクノスマイル(福岡県宮若市)。

東京都の女性起業家支援講座4期生、事業発展へ決意表明（2019/9/10 中小企業・地域経済２）

同事業は女性ベンチャーのスキルアップや海外展開に必要な知識などを得るための講座を提供する。

OECD報告書、定年制見直し必要年功序列型賃金など改善を（2019/9/6 総合２）

とりわけ高齢化のスピードが速い日本の雇用主には、定年退職年齢と年功序列型賃金の見直し、人材へのスキル教育投資、長く働き続けられるための仕事の質の改善が必要だと訴えている。 ... 今...

北海道地震から1年防災意識高まるも道半ば（2019/9/5 総合３）

「策定に必要なスキル・ノウハウがない」「人材を確保できない」などの理由から策定が進んでいない。

経営士の提言/デジタル、アナログの経済(上) （2019/9/5 中小・ベンチャー・中小政策）

アナログは「曖昧」かつ「感覚的」/経済スキル養うにはアナログアナログ「線」とデジタル「点」の違いは、途切れていないか、途切れているかである。... ・...

キーワード/再チャレンジ（2019/9/5 大学・産学連携）

より高度なビジネススキルや、新時代のニーズに対応する能力を身に付けないと簡単ではない。

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