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【貴重な経験】 一方で、拡大する欧州地域を担っていく経営幹部、中国の地域責任者、新興国市場の幹部層など、新成長戦略の達成に向けたグローバルでの経営力強化を図るために、経営幹部層の育成...

若手・中堅社員を対象に関西経済連合会などが主催した実践的モノづくり教育講座で、講師陣の取りまとめ役を務めた。

その上で、必要があれば、先方の要望を踏まえて資本提携も検討していく」 【記者の目/給与引き上げ業界に広がるか】 大和証券グループ本社は業績回復を受けて、4...

その上で、必要があれば、先方の要望を踏まえて資本提携も検討していく」 【記者の目/給与引き上げ業界に広がるか】 大和証券グループ本社は業績回復を受けて、4...

業種にもよるが、サービス業の中堅社員であれば月給は4万ニュー台湾ドル(約14万円)から4万5000ニュー台湾ドルとのこと。

大和証券グループ本社は4月から20―30代の若手・中堅社員を中心に、給与を3%程度引き上げる方向で検討に入った。... 好業績を賃金に反映し、社員の意欲向上などにつなげる構えだ。給与の引き上げ...

40歳以上で勤続10年以上の中堅社員や管理職が対象で、完全子会社のソニーイーエムシーエス(EMCS)が運営する幸田工場(愛知県幸田町)や長野工場(長野県安曇野市...

文系は最低限の語学力は必要だが、それよりもコミュニケーションやバイタリティー、海外赴任した時でも日本を語れる社会教養も必要だ」 ―中堅・ベテランの社員教育はどう考えていますか。...

世界各地に派遣されて1年間の“武者修行”を経て、損保ジャパン、日本興亜損害保険の8人の中堅社員がこのほど帰国した。... マレーシアの保険会社での研修から帰国した日本興亜損保札幌法人営業部の志田里奈も...

造船重機メーカーではIHIが6年前からオープンイノベーションの推進を狙いに技術開発本部の若手・中堅社員を「技術アタッシェ」としてニューヨーク、ロンドン、シンガポールに約2年駐在させ、大学・研究機関との...

同社は中堅・中小企業の後継者を養成する「りそなマネジメントスクール」を国内で開催。... 近年は中堅・中小企業でも海外に進出し、後継者や優秀な中堅社員を派遣している。

大混乱のなか、社員が波にさらわれたという。 入社間もない20代の若者から40代の中堅社員まで、一気に4人もの尊い命が奪われた。

これ以上の合理化は現場の士気を落とし、優秀な若手・中堅社員のさらなる流出につながりかねない。

神奈川県内の中堅中小企業が4輪車や2輪車のレースに出場したり、車両を自作する事例が増えている。... 「若手が自社の技術を身につけるとともに(指導を通じて)中堅社員の成長にもつなげる」...

原薬査察は品質管理に関する知識が豊富に必要な業務であるため、ベテラン社員を中心に配属し、中堅社員を育成していく。

【金沢】津田駒工業は、製造部門の30歳代以上の中堅・ベテラン社員を対象に、リーダーや熟練工などのコース別の教育カリキュラムを新たに導入する。... このうち中堅社員以上の教育カリキュラムには200人程...

未経験者と中堅の2コースで期間は2―5日、10人以下の小人数で実施していく。新入社員や海外人材の教育、中堅社員のスキルアップなどを想定する。

60歳を過ぎたシニア社員から中堅社員への伝承はスムーズにいった。

社員向けに英語と中国語のクラスを用意しTOEIC(英語能力テスト)などの受検を奨励している。... いろいろなことを吸収できる若手社員のうちに、海外拠点で教育する仕組みを検討中だ。.....

同社は新入社員などを対象に、実体験をともなう技術研修に力を入れている。... 工場に配属予定の新入社員が原則3カ月間の研修期間に使用する。... 技術研修については入社から数年経過した中堅社員や管理職...

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