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記事検索結果
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3月末に中小企業金融円滑化法が終了するほか、団塊の世代が65歳を迎えだし後継者不在の問題が一段と深刻化するなど、中堅・中小企業を取り巻く環境が厳しくなっている。
5人の世代や立場、バックグラウンドは異なる。... ■gumi社長・国光宏尚氏「団塊世代『貴重な資産』」gumi社長・国光宏尚氏 現在の製造業革命は「マス」の時代を築いた産業革命の否...
“団塊の世代”が高齢期に差し掛かっていることから、介護食の需要増が見込まれており、品ぞろえ拡充や在宅高齢者市場の開拓などを進める。
だから、危険が危険でなかった」(中央労働災害防止協会)とし、団塊の世代の大量退職による影響がじわじわと出てきた可能性はある。 ... 世代交代が進んだこともあり、トラ...
団塊の世代が今年65歳を迎えだす中、中堅・中小企業では後継者不在の問題が顕在化しており、事態打開に向けてM&Aへの意識が高まっている。
従来は高齢者向けにリフォーム商品を展開してきたが、高齢化を控えた60代半ばまでの世代に提案を広げる。... 団塊の世代の高齢化が進む中、高齢期に差し掛かる前の世代に商品提案を進め、需要を掘り起こす。&...
それは団塊の世代が多く住む東京の近未来の姿でもある。... 高齢者が一戸建て住宅に一人で暮らしていたり、家族の多い子育て世代が狭いアパートで暮らしていたりするミスマッチの解消を狙っている。 &...
年金生活に入った団塊の世代に対しては、2カ月に1回の年金支給に合わせたローンの返し方など顧客が生涯車に乗り続けられる提案をする必要がある。
中小企業金融円滑化法が来年3月に終了するほか、団塊の世代にある中堅・中小企業の経営者が一斉に引退時期を迎えている状況下、国内の中堅・中小企業にM&Aに関するニーズが急速に高まっている。
