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記事検索結果
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15年前は40―50歳代のベテラン社員の割合が高く、平均年齢は43歳だった。このため会社の将来性を考えて若い人材を積極的に採用し、現在は平均年齢を31歳にまで下げた。
【取締役・営業本部長代行】福山裕康(ふくやま ひろやす)氏 【横顔】30歳代から一貫して海外営業部門に所属し、主に東南アジア地域を担当。... 55年12月15日生まれ...
佐藤氏は「働き盛りの40歳までにメタボは出来上がってしまう。... NECは30歳代を「メタボ予備軍」と位置づけ、10―11年度と対策を講じてきた。12年度からは対象を20歳代に広げる。
それによると、人生の楽しみは20歳代から40歳代にかけては減少するが、40歳代後半からは、再び増加に転じ、85歳で頂点に達するという。 確かに、ありきたりの幸福は20歳代を過ぎると目...
理事長は17歳若返り、新たな経営体制が始動した。「常勤理事以上の役員も全員が50歳代。... 奈良県出身、54歳。
今後は10歳代や年配層へのデータ通信が浸透し、利用場面も現在より多様化が進むことが考えられる。... 「当社は今まで30―40歳代のビジネスマン向けに高速・定額のデータ通信サービスを提供し、2台目の需...
神奈川産業振興センター(KIP)は22日14時から横浜市西区の横浜神谷ビルで「50歳代からのライフプラン・生活設計セミナー〜社員のモチベーションの維持・向上のために」を開く。
「私たちのビジネスは多くの40歳以上の女性のディストリビューター(販売員)に支えられている。逆に言えば20、30歳代の人たちに(ビジネスの)機会がある。... 「流れと...
人口動態からして、やはり50歳代以上の顧客を取り込まなければならないが、「50歳以上は顧客数全体の32%、これを当面は36%、さらに40%と増やしたい」という。
20―30歳代には社会保障制度改革を絡めて保険の必要性を訴えたい」 ―生保販売の主力である営業職員の改革が求められています。
確かに、50歳代、60歳代を10年前の人たちと比べれば、体力、知力とも若返ったとの研究結果が発表されている。が、いわゆる後期高齢者といわれる75歳を過ぎたころからは、心身のトラブルが起こりやすくなり、...
