- トップ
- 検索結果
記事検索結果
1,318件中、10ページ目 181〜200件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.007秒)
障がい者が働ける業務を創出する。これを機に、就労継続支援事業所との業務マッチングプラットフォームを運営するミンナのシゴト(栃木県鹿沼市)と協業し、障がい者が働ける環境も強化する。
「保健科学部の学生は視覚障がい者。... 視覚障がい者は学習に点字教科書や拡大読書器を使っていた。... 音声コンテンツなどを活用するスキルは健常者よりはるかに優れていると説明する...
アレスリーベは障がい者専門の結婚相談所を運営する。... 障がい者の就労を支援するほか、レンタルスペースとして、地域住民の交流の場を提供していく。
2―3日に栃木県茂木町で開かれた耐久レース会場で、トヨタ自動車の豊田章男会長が障がい者向けモビリティー技術を体験した。... 豊田会長は「健常者であれ障がい者であれ、皆が同じ目線で外出できることが重要...
NECは災害時に自ら避難することが困難な高齢者や障がい者などの避難行動要支援者の個別避難計画をデジタルで作成・管理し、自治体と地域コミュニティーとの情報共有を可能とする避難共助促進...
モーションリブ(川崎市幸区、溝口貴弘社長)は、力触覚技術を使って障がい者が遠方のレーサーに花束を渡したり、握手したりする実証実験を9月2日にモビリティーリゾートもてぎ(栃木県茂...
コトパットは駅などの窓口職員から利用者に対する会話を一方向で字幕表示する仕組み。... コロナ禍でマスクやアクリル板といった仕切り越しでの会話が一般化したが、聴覚障がい者や高齢者にとって聞き取りづらい...
12月にも体験会を開催する予定で、参加者のデータをフィードバックして活用する。今後、事業化につなげて農業従事者の減少や障がい者、外出困難者の社会参画などの課題解決に役立てたい考え。 ...
2月には障がい者が職場で培った技能を競う「アビリンピック」に社員2人が出場した。
「障がい者の法定雇用率引き上げに対し、技術系で定着率が高い人材を求める企業に、本学が紹介されるケースが増えている。大卒障がい者の雇用経験がない企業向けにはセミナーを開催。2週間の就業体験(イン...
DNPビジネスパートナーズは、障がい者雇用を推進するDNPの特例子会社。
障がい者は印刷機の組み立てを担当し、製造現場の戦力として活躍している。 ... 製造現場では障がい者4人が製品の組み立てなどを担当している。... 障がい者雇用率...
JX金属では、子ども向け参加型講習会の実施や職業体験の受け入れ、障がい者就労支援ネットワークの参画などを通じて港区、同区教育委員会と連携。
女性、高齢者、外国出身者、障がい者らが活躍している。... 身体障がい者以外の障がい者雇用を拡大するきっかけにもなった。... 今では身体障がい者2人、知的障がい者1人、精神障がい者3人が働く。
障がい者の法定雇用率引き上げを背景に、筑波技術大学が企業の注目を浴びている。... 企業の障がい者採用ニーズは質量とも高まっている。... 働き方改革では障がい者による気づきも有効だ。
実例として障がい者支援事業に携わっている社員や、アメリカンフットボールの社会人チームでコーチを務めている社員がいる。
東京都立産業技術研究センターは中小企業を対象に、障がい者・高齢者向け用具の製品化に向けた共同研究テーマを募集する。障がい者・高齢者の日常の活発な活動を支える製品を開発するための公募型共同研究で、用具や...
聴覚障がい者の世界的な総合スポーツ競技大会である「デフリンピック」が2025年に東京で開催されることを受け、「レガシーになれば」と意気込むのは東京都知事の小池百合子さん。 ...
