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記事検索結果
1,982件中、11ページ目 201〜220件を表示しています。 (検索にかかった時間：0.006秒)
厚生労働省は2019年3月に大学を卒業して就職した人の離職状況をまとめた。... 就職後2年目から新型コロナウイルスの感染が拡大したものの、3年目の離職率は10・0%で同1・7ポイント上昇した...
賃上げ、柔軟な働き方、デジタル化による業務効率化など、実現可能な手法を選択し、コロナ下で離職した従業員の不足を多少でも補いたい。
とりわけ若手人材の確保、育成、離職防止への取り組みが急務である。当社は、若手人材、特に高卒社員の離職に苦慮する中、意思疎通(コミュニケーション)の円滑化が解決へのひとつの糸口になった。...
自身も子育て世代であり、同じ時期に家族の介護に直面する社員や離職が重なったことも働き方改革へ背中を押した。
大阪府は長期間の非正規雇用者や離職・求職者を、人材不足の中小企業の正規雇用につなげる事業「大阪府NEXTステージ総合支援事業」を始める。職場の見学や体験付きの求人情報の掲載や、離職中の有資格者などのス...
今後、ノウハウを持つ熟練者が大量に離職する一方、若年者を確保するのは難しいため、機械化や自動化の必要性が高まっている。
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
一定の条件を満たす雇用保険の一般被保険者(または一般被保険者だった離職者)は、厚生労働相が指定する教育訓練講座を受講した際、入学金や授業料などの教育訓練経費の一部を給付金として受給でき...
同7月1日から同9月30日までに雇い入れた場合、23年1月31日まで ・申請・問い合わせ=大阪府雇用促進支援金事務局(06・4794・7050) &#...
供給面に関しては、深刻な医師不足の解消をはじめ、看護師の離職防止と復職支援、介護職員や保育士の処遇改善が必要としている。
