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記事検索結果
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仕事のストレスが原因でうつ病などの精神疾患になったとして、2009年度に労災認定された人は234人に上ることが14日、厚生労働省のまとめで分かった。... 前年度より3人減ったが、同省は「精神障害で病...
特に深刻な場合は、職場のストレスが原因の精神疾患のために勤務が継続できないこともある。この場合、精神疾患が業務に起因するとして労災が認定されることにつながる場合もある。 ... 過去の裁判例で...
いわゆる「パワーハラスメント」を受けた労働者が「うつ」などの精神疾患を発症して勤務が継続できなくなったり、重篤な場合は自殺に至ったりする可能性があることは一般に認識されているところである。... 上司...
【遺伝子の異常】 「自閉症」は、3歳までに発病する精神疾患として知られ、“対人関係における障害”、“言語などによるコミュニケーションの障害”、“興味の限局(活動や興味の範囲が狭くなる&...
精神疾患を理由とする休業者は各企業において増加している。そのうち、業務を原因とする疾患であることを主張する件数も、2008年の精神障害にかかる労災補償状況は、労災請求件数が927件と脳心臓疾患の労災請...
企業が患者に精神障害者手帳取得を求めるケースもある。... フリスコ社労士事務所(東京都渋谷区)の桑原和弘社会保険労務士は「うつ病などの精神疾患について話せる社内環境の整備が必須」と話...
東京学芸大学と製薬会社の日本イーライリリー(神戸市中央区)は、中学・高校の授業用に精神疾患である「うつ病」に関する理解を深める教材キットを共同開発した。
また、社会不安が高まる中、従業員の不安と疑心も増大し、親分子分の関係もなくなるなど、労働環境が大きく変化するなかで、従来と同じような感覚で部下と向き合い、今までのような一方的なものの言い方や仕事のプレ...
ストレスによって増減するたんぱく質の血中濃度を分析し、うつ病や統合失調症などの精神疾患かどうか判定する技術を、大阪市立大学の関山敦生客員准教授(精神医学、免疫学)が兵庫医科大と共同で開...
フォーサイト(東京都目黒区、奈良元寿社長、03・5794・4171)は、従業員の精神疾患リスクを測定する「スマート」を開発、販売を始めた。30―100問の設問に回答することで、大うつ病...
今回の成果は、うつ病など精神疾患の発症機構解明や新たな治療薬開発に役立つという。 名城大学、東京都老人総合研究所、理化学研究所バイオリソースセンター、ジャパン精神薬理研究所との共同研究による成...
文京支部が中小企業を対象に実施したアンケートによると、うつ病などの精神疾患で5年以内に休職した社員がいる企業は30.3%にのぼる。
