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数土氏の後任でJFEスチール社長に就任するなど、早くから後継者と目されていた。

だが、近年は外国産木材への移行や不況の影響で倒産する企業が増え、さらに後継者不足もあって衰退している。... 09年末には実際に研究者を招き、情報交流会を行った。 ... 「若手経営者を中心に...

多くの町工場が後継者に悩む中、同社では3人の“跡継ぎ”が現場で汗をかきながら、経営を学んでいる。 ... 将来を見据えたモノづくりはまず後継者づくりから。

事業者向けと一般消費者向けにそれぞれのサイトを充実。... 経営管理者や工場管理者研修など延べ20人の従業員が講習を受け、人づくりを進めてきた。... 「中小企業の事業継続には後継者はもちろん、オーナ...

後継者育成の手順や、事業承継を円滑にするための事業計画の七つのポイントを紹介する。... 対象は経営者とその後継者。

策定作業の過程で社内の状況を再確認でき、経営者、社員の意識共有化につながる。... このほかに中小機構では、中長期計画の策定支援や株式公開、M&A(合併・買収)支援などを専門家...

また、工業デザイナーと連携し、ヘラ絞り特有の肌地の風合いを生かした、消費者向け製品の開発も手がける。 吉持製作所に限らず、ヘラ絞り業界が抱える課題は後継者不足。

社長の動き・やる気は知財セミナーの主題ではありませんが、聞いている経営者に、それが成功要因の大きな柱だということを、伝えたかったのだと思います。... しかしまだフットワークの軽い後継者がチラシを作り...

景気の低迷、企業間競争の激化などから中小・零細企業の経営の先行き不安は増大、後継者難もあり、廃業などが増加し、商工会の会員は減少しつつある。... この一環として事業者情報、指導カルテ、財務情報などを...

食料自給率の低下が懸念される中、将来の農業を担う後継者の確保には農家の収入アップは欠かせない。

立て直しにもめどが付き、そろそろ後継者選びが焦点になる。

経営不振や後継者不在で廃業した企業の事業を受け継ぐケースや、グループ内の統合で企業規模を拡大しようというケースなど中身はさまざま。... 大平製作所は営業担当者らにも新たな小型バネ製造装置の社内講習会...

スターレットからヴィッツに引き継がれた財産を「900万台達成に向けて後継者に伝えたい」と意気込む。

赤塚社長は手彫り金属刻印職人として41年のベテランで、2006年度「東京マイスター(東京都優秀技能者)」や大田区が08年度に創設した「大田区の工匠100人」に選出された。... 実際自...

TSKプランニングの立川昭吾氏が「大きな時流変化の中で経営者や後継者は何をすべきか」をテーマに講演する。... 対象は都内中小企業経営者や後継者など。... 参加希望者は同公社ホームページ(H...

経営不振や後継者不在など会社存続の危機にひんしている企業が増える一方、企業の合併・買収(M&A)で自社グループを発展させようという企業もある。... 後継者不在で社員の高齢化が...

中小企業の後継者や中核となる人材を養成するのが狙い。... 各コースとも遠藤司郎会頭が「経営者の心構え」をテーマに講演するほか、野村総合研究所や豊田自動織機の社員らが講師となって営業開拓やモノづくりに...

税理士の城所弘明氏が中小企業の経営者や後継者を対象に、事業承継事例や事業承継計画書の作成方法などを紹介する。

産業能率大学がまとめた中小企業経営者を対象とする調査「中小企業の経営・採用方針2010」によると、2010年の景気予想を降水確率で表すと50%と回答した経営者が最も多かった。... 適切な後継...

現在69歳で後継者も決めているが、「100周年まで頑張れたら」と、技術とやる気を後進につなげていく。

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