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記事検索結果
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「アジアの多様性と変化のスピードに対応できるグローバル人材の育成や現地人材の活用」、「関西に世界の人や企業を呼び込むため経済と文化の両輪の地域活性化」など5項目のセミナー宣言を採択した。 &#...
高い生産性を誇る現場の製造実力が回復の土台にある。... 横串を刺しながら処遇面をどうしていくべきか、調査していく必要がある」 ―ダイバーシティー(多様性)への対応は...
関西の強みを生かした成長モデル構築に向け成長著しいアジア、活躍の場を広げつつある女性などの新しい力を変革に生かす必要性を問題提起する。... 人に焦点をあて新しい力の担い手となる人の変革を全体テーマに...
私は昨日の本稿で当社に必要なグローバル人材について述べたが、国によって文化・宗教・価値観・人種が多種多様な中、各国に必要な人材の要件を考えるうえで「決まった答えはない」というのが持論である。 ...
主催する中部生産性本部の小沢正俊会長にセミナーの狙いや特徴を聞いた。 ... 「ダイバーシティ(多様性)の観点から優れた女性の人材を招いた。... 同年中部生産性本部...
人材の多様化と経営方針の統一性のバランスに配慮する。 ... 人材の多様性を追求しつつ、経営理念の希薄化も防ぐ。 ポリプラスチックスは耐熱性や機...
提携の最大効果はダイバーシティー(多様性)が進んだことだ。... チューリヒ(スイス)にも、独DMG主導で同様の拠点を年内に設ける予定だ」 ...
神奈川県には幅広い産業が集積しているのが魅力」(産業部ものづくり産業振興課)と、多様性に期待を寄せる。 ... 成長分野に可能性を見いだそうとする動きが活発化している...
地球温暖化に伴い異常気象が頻発し、生物多様性も激しく失われつつあるのに、である。... 【4つの追加条文も提案】 具体的には、憲法前文に、社会の持続性を将来世代に継承すべき趣旨の文言...
日本商工会議所の三村明夫会頭も「持続性ある成長にとって重要」と産業界で広がる賃上げに一定の理解を示す。 ... 大企業との格差是正や“等しく底上げ”することに力点が置かれてきた中小企...
お客さまの状況をきちんと理解できる力が問われる」 ―ダイバーシティー(多様性)への取り組みは。 ... M&Aを数多く行ってきた経緯からいえ...
入社3―10年目の若手社員に海外業務経験を積ませ、語学学習の経験を通じて多様な考え方や価値観を吸収させ、今後の海外業務に生かせるよう計画的に育成していく」 ―新卒採用の方針は。...
今後も市場の多様性を高め続け、顧客層拡大につなげられるかが試される。... 「日本は多様性が重視される市場になりつつある」(別の同社関係者)だけに、デザイン面での細かな好みに対応できな...
「ダイバーシティー(多様性)を身につけていることが大前提。多様な文化を持った相手の主義主張を尊重した上で、業務の専門性やスキルを駆使してビジネスを進められる人材がグローバル展開には必要...
【成長と変革両立/関西ペイント・石野博社長】 当社はグローバル展開の拡大とともに、特徴の異なる多様な経営リソースを手に入れた。... 【中計で結果出す/JSR・小...
価値の創造と生産性改善に努め、強い体力を身につけよう。 【改善から変革に/戸田建設・今井雅則社長】 価値創造と生産性向上に向けた取り組みを、これまで以上の...
【多様性が重要に/大塚ホールディングス・樋口達夫社長】 企業の持続的成長にはイノベーションが欠かせない。イノベーションには多様な個性や異文化の尊重、これらをつなぐネットワー...
