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▽今津敏行社長は取締役相談役に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日

▽笹淵裕司社長は退任▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月24日

▽大多和保彦社長は三井化学参与に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日▽本社=東京都港区東新橋1の5の2(ポリプロピレン、ポリエチレンの製造販売) ...

▽澤誠之助社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日

▽則久芳行社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日

02年米デラウェア州立大で経営学修士号(MBA)取得。... ▽今井和典社長は取締役会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=3月1日▽本社=東京都千代田区猿楽...

▽深町正和頭取は代表権のある会長に▽交代理由=新中期経営計画が開始するのに合わせて経営体制を変更▽就任日=4月1日

▽吉岡謙一社長は取締役相談役に▽交代理由=経営体制の一層強化と充実を図ることによる業績向上と企業価値の増大▽就任日=3月21日

新経営体制により伊東体制で始動した「グローバルオペレーション」の進化を図る。... 新体制は難しいかじ取りが迫られそうだ。... 経営体制の刷新で改革を成果に結びつける。

▽中村英輝社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営基盤、経営体制の強化▽就任日=4月1日

【日本電波工業会長兼社長・竹内敏晃氏/20年の東京五輪に商機】 ―2014年末に執行役員制度を導入するなど、経営体制を見直しました。 「経営の意思決定と業...

▽酒井健二社長は代表権のない会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=4月1日

▽川端敏社長は代表権のある副会長へ▽宇優氏は桐生泰夫会長の長男▽交代理由=経営体制の活性化および強化▽就任日=3月1日

【フリービット】田中伸明氏(たなか・のぶあき)90年(平2)法政大経営中退。... ▽石田宏樹社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=...

▽田中伸明社長は代表権のない会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=2月18日

▽鈴木清司社長は代表権のある会長に▽交代理由=経営体制の強化▽就任日=6月25日

▽清水良雄社長は代表権のある会長に▽交代理由=新中期計画達成に向けた経営体制の強化▽就任日=3月26日

▽小田保則社長は取締役に▽交代理由=新たな経営体制で収益体制の改善と改革を加速させるため▽就任日=2月21日

多田和洋氏(ただ・かずひろ)88年(昭63)法政大経営卒、同年ルック入社。... ▽牧武彦社長は代表権のある会長に▽交代理由=グループ経営体制の強化▽就任日&#...

▽西裕康社長は取締役相談役に▽交代理由=経営体制変更のため▽就任日=4月1日

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