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【KDDI・田中孝司社長/哲学学んで】 今年度の会社方針は「成長を確固たるものにする」で、会社全員一致団結して成長するんだという思いを込めた。
チェックも3カ月に1回と多頻度にし抜き打ち検査も行うほか、店長だけでなくアルバイトを含む全員にサーバ講習を受けさせるなど管理体制をより強化する。
小学校の校庭に全員集合、仮設の舞台上で中田ダイマル・ラケット、秋田Aスケ・Bスケだったと思う漫才の若手が子供たちを笑かせてくれたのを鮮明に憶えている。
自動車損害賠償責任(自賠責)保険の保険料や法定障害者雇用率などがそれぞれ引き上げられるほか、改正高年齢者雇用安定法によって希望する社員全員の再雇用が義務付けられる。... 高齢者から若...
「製品やモノづくり精神への理解を深めるため、新入社員全員に品質管理(QC)検定の資格を義務づけるとともに、ロー付け溶接の現場実習、社内資格の取得を行っている。... 「全員参加の生産性...
業務連絡書を関係者間で回し、対応していた従来と異なり、旋盤、マシニングセンター(MC)の担当者に加え、プログラムなど現場の間接作業員を含む約30人全員が発生案件に改善策を記入。... ...
参加者からは「業績や目標を社員全員で共有し、常に意識して働く姿勢は行政も学ぶべきだと感じた」(産業振興課職員)といった感想が聞かれた。
企業が希望者全員を65歳まで再雇用することを義務づける改正高年齢者雇用安定法の4月施行を控え、高年齢者の賃金制度を検討してきた。
