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日野自の事業環境は日本、先進国、新興国の各市場で大きく異なるだけに、当面難しいかじ取りを迫られることになりそうだ。
意識や慣行に差別が根強く残っており、ジェンダー平等には意識改革が必要と言えそうだ。
また製造面では、人材の多能工化に取り組む方針で、仕事量に余裕がある今年は多能工化を推進する上で最適な期間となりそうだ。