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記事検索結果
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自分の仕事、JR九州をより良くするため、高い目標を持ち、自分自身を磨き、目の前の仕事にやりがいを持ち全力を尽くす人材になってほしい。
従来の延長線上にない新しい発想や行動が求められ、ダイナミックでやりがいのある面白い時代になる。
いい時期に経営のかじ取りができることにやりがいを感じる」 「20年までは買収した会社を個々に伸ばしていく施策だったが、いよいよグローバルでの相乗効果を追求するステージに入った。
成熟産業から成長産業への円滑な労働移動、再挑戦を支える再教育や能力開発、やりがいを感じられる柔軟な働き方で具体策を練り、ポストコロナ時代の構造変化に応じた成長基盤を整える。... やりがいを感じられ、...
魅力とは「働きやすく、やりがいのあること」とし、従業員には「人や世の中の役に立っていることを、いかに感じるかが重要」と説く。
仕事にやりがいがあり、空いた時間で人生を豊かにできれば仕事での良い知恵につながる。
やりがいのある会社を目指す『デジタル評価』も下期(9月―21年2月期)から動きだしている。
「仕事に面白さを見つけて没頭し、さらに生きがいややりがいを感じていれば、あとは放っておいてもいい」と企業研究者について話すのは、産業技術総合研究所名誉フェローの飯島澄男さん。
