記事検索結果

展望2023/ライオン社長・掬川正純氏習慣を「楽しみ」に変える（2023/1/26 素材・医療・ヘルスケア２）

目指すべき職務を明確にしてモチベーション・専門性を高めて生産性向上につなげる」 ―新戦略となる「ポジティブハビッツ(より良い習慣)」を打ち出しました。...

経営ひと言/三井住友海上火災保険・船曵真一郎社長「主体性が大切」（2023/1/25 金融）

「モチベーションを高める大切な要素は主体性だ」と指摘するのは、三井住友海上火災保険社長の船曳真一郎さん。

ほしい人材×育てる人材(92) （2023/1/24 マネジメント）

「目標を持つことで、長期のモチベーションを維持する必要がある。

経営ひと言/大和ケミカル・中村英寛社長「健康維持に意欲」（2023/1/20 東日本）

「社員の健康の維持とモチベーションを高めることで、生産性が大幅に向上することも実感してきた。

新社長登場/ポーラ・オルビスホールディングスの横手喜一氏（2023/1/19 素材・医療・ヘルスケア１）

それから接し方を変えコミュニケーションがとれてくると社員のモチベーションが高まり、業績もどんどん良くなっていった。

空気圧機器のSMC、東京駅近隣に本社ビル建設一般向けショールーム設置（2023/1/18 総合１）

自前の本社ビルの建設が従業員のモチベーションを高める効果もあるとみる。

産業TREND/成果を出すチームとは(2)働き方、コロナ禍で大きく変化（2023/1/18 産業TREND）

オフィスで働くときでも例えば仕事を手伝ってもらった、資料を作成してもらった時にはこのような言葉を交わしているはずであり、その言葉がチームメンバーのモチベーション向上やチームワークを高めることへつながっ...

東京・多摩地域、酒造の魅力が誘客に一役（2023/1/17 東日本）

小澤社長は「受賞は大変誇らしく、作り手のモチベーションにつながっている」と胸を張る。

椙山女学園大、卒業研究で町工場リフォームに挑戦シンニチ工業の“働く空間”改装（2023/1/9 中日本）

今回は2022年1月に現場視察、10月着工で23年2月の卒業研究発表会までに間に合わせるという計画で、企業側からのリクエストは「一人ひとりがモチベーション高く働ける空間」。

みちしるべ/中小の“挑戦”伴走型で後押し（2023/1/1 総合２）

「賃金は働く人のモチベーションに大きく影響する。

物価高、6割の企業「給料で対応」生産性本部「人材を生かす賃金」調査（2022/12/30 総合３）

賃金制度を変えた、または変える狙いについては「社員のモチベーション・エンゲージメント向上」が58・7%と6割近くを占めた。

進む健康経営/九州オルガン針希望者参加型で健康イベント（2023/1/4 モノづくり）

従業員のモチベーション向上やコミュニケーションの活発化につなげようとしている。

ライオン、ジョブ型人事を来月導入 9職群分類、管理職900人で開始（2022/12/27 素材・医療・ヘルスケア）

個々の社員が将来目指すべき職務を明確に持てる制度により、モチベーションや専門性を高めて生産性向上につなげる。

新・人事制度(89)阪和興業シニアに5段階の職群（2022/12/27 マネジメント）

「定年後もモチベーション高く活躍してほしい。

はやぶさ2を作ったサムライ企業(42)明星電気観測機器（2022/12/26 モノづくり）

社長の夏村も「開発が成功し、社員のモチベーションが上がった。

H2Oがフリーアドレス、新本社で「創造力」向上（2022/12/20 建設・生活・環境・エネルギー）

すがすがしいオフィスで働くモチベーションを高めるのが狙いだ。

挑戦する企業/凸版印刷(3)グループ再編でDX事業拡大（2022/12/15 電機・電子部品・情報・通信）

ただ坂井は「新会社が一体となり、業績が向上することが何よりのモチベーションになる」と認識する。

高砂熱学、半導体など産業空調に注力 24年度に受注比率50%へ（2022/12/14 機械・ロボット・航空機１）

産業空調は技術をより発揮しやすいとして、小島社長は「社員のモチベーションが上がり、能力が高まる」と狙いを示した。

産業TREND/成果を出すチームとは(1)離職率28%から「働きやすい会社」に（2022/12/14 産業TREND）

チーム活性化のメソッドとは、主に①チームワークの創造、②モチベーションのコントロール、③問題解決の手法において、サイボウズが10年以上前から研究しかつ社内で日々使用しているフレームワーク-を指...

激動の経営/松木産業(4)子会社の強化と自立（2022/12/9 中小・ベンチャー・中小政策）

松木は「各子会社社長や社員のモチベーションの高まりや切磋琢磨(せっさたくま)のムードの醸成につながりをみせている」と手応えを感じる。

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