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日本化学工業協会(日化協)は、化学物質の安全性をインターネット上で確認、評価できるウェブサイト「BIGDr(ビッグドクター)」を2日から会員以外にも無料公開する。......

中国のモノづくり市場で自動化や安全対策の需要が高まっている。... 労働安全に関する分野も需要が高まっている。... プレス機向け安全装置を供給する理研オプテック(東京都品川区)特機事...

労働安全衛生法が改正され、2016年6月までに切削油や接着剤、塗料など使い慣れた化学品でも使用前のリスクアセスメント(評価)が義務化されるためだ。... 改正労働安全衛生法もリスク管理...

労働安全衛生法の改正により、15年12月から従業員50人以上の事業所にストレスチェックが義務づけられることを受け、企業にリースで販売する。

労働安全衛生保護具・機器を手がけ、防じん・防毒マスク、呼吸用保護具、防護服などが産業分野で広く使われている。... 感染症対策製品を展開するため、産業用として国家検定を受けた防じんマスクを米国労働安全...

15年末ごろに改正労働安全衛生法が施行され、従業員50人以上の事業所でストレスチェックが義務づけられる見通し。... 改正労働安全衛生法は14年6月に可決された。

6月に成立した改正労働安全衛生法で、従業員50人以上の企業にストレスチェック義務が課せられた。... 改正労働安全衛生法で導入した「ストレスチェック制度」は、労働者の心理的な負担の程度を把握するために...

VOCフリーのため、火災の危険がなく、労働安全衛生法の対象外となる。

労働安全衛生法の改正により、製造現場で化学物質を扱う事業者には危険性を調べるリスクアセスメント(評価)が16年6月までに義務付けられる。... 改正労働安全衛生法でリスク評価の対象とな...

【政府の危機感】 改正労働安全衛生法(安衛法)が6月に公布され、従業員50人以上の全事業場でストレスチェックが義務づけられた。... 政府がストレスチェックを重視する...

6月に従業員50人以上の企業にメンタルヘルスの対策を義務づける労働安全衛生法の改正案が成立した。

産業洗浄業界では環境や労働安全の観点から洗浄剤の利用規制が頻繁に変化。

現在は労働安全上の問題から塩素系化合物の利用規制強化や日本の製造業の成熟化など解決すべき課題は尽きない。

6月成立の改正労働安全衛生法により各事業所にはストレスチェックが原則義務化されており、大企業を中心にメンタルヘルス対策が急務となっている。

東燃ゼネラル石油は国内の主力4工場で、安全と健康、環境の管理指針を統合した「完璧操業のためのマネジメントシステム(OIMS)」を運用している。... 15年度以降はこのシステムを活用し...

労働安全衛生法が改正され、事業者に化学物質のリスクアセスメント(評価)が義務づけられることになった。... 12年に印刷工場で胆管がん発症者が相次いで確認された労働災害が法改正のきっか...

直接トップに労働安全や人権尊重意識を浸透させてストライキや失火など従業員トラブルによる生産停止を防ぎ、部品調達への影響をなくす。 ... セミナーでは米国電機業界行動規範(E...

学校においては学校保健安全法において、また、企業においては「労働安全衛生法第六十六条」により、医師による健康診断が義務付けられている。 ... 02年厚生労働省入省。

また、安全で健康な職場環境をつくり、生産性向上につなげることも欠かせない。 ... チェックリストは人間工学、生産工学、労働安全衛生の三つの視点から作成されている。 ...

6月に成立した改正労働安全衛生法では従業員50人以上の全事業所にストレスチェックを義務づけており、大企業を中心にメンタルヘルス対策は広まりつつある。... 改正労働安全衛生法に基づくストレスチェック制...

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