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サムスンは「制約の多いアンドロイドOSから徐々に『タイゼン』などへ切り替えを図ったが、グーグルの圧力に屈した」(国内通信キャリア幹部)。

年齢の若さやキャリア不足を理由に新進気鋭の研究者を登用できなくなると、画期的な成果につながる研究の芽を摘みかねないと懸念されるためだ。

一般的に国内では京セラに限らず、メーカーは端末をキャリアに納め、その先の法人営業には深く関与しないことが多い。... 米国では従来通りキャリア経由での販売となるが、キャリアとの連携を強化する。トルクの...

ナノキャリアはがん細胞などの標的をピンポイントで攻撃するためのセンサーを取り付けた薬物送達システム(DDS)型製剤について、米国で物質特許の特許査定を受けた。

産業雇用安定センターを含む官民のマッチング機能を高めるほか、労働者個々人の主体性を重視したキャリア形成への支援策や、各業界に共通の「物差し」となる能力評価制度の整備などを盛り込んだ。 ...

東京工業大学は4月から全学の博士学生を対象にしたキャリア教育を始める。... 現段階では必須でない専攻もあるが、2016年度に始める修士学生(同1500人)向けキャリア教育と併せ、全大...

企業や国際協力NGO、研究機関、政府・自治体などさまざまなステージで実践力を持つ人材の育成を目指しており、現職でのキャリアアップや国際協力分野への定職者が出ている。

「責任および権限の明確化、報酬や評価制度の仕組み、キャリアパスの見える化など、人事制度や育成の面で、海外ゆえに気をつけなければならないポイントはある。

林社長は同大学キャリアデザイン学部で「体験学習」の講師を務める。

電子部品製造向けキャリアテープなどに使われる「デンカサーモシートEC」と「デンカクリアレンシート」それぞれの全グレードを24日出荷分から1キログラム当たり16円以上値上げする。

約30年の付き合いという東京大学のキャリアアドバイザーの石井隆昭さんも「バイタリティーがあり、誰にでもあっけらかんとしている」と評する。

異なる周波数の通信波を複数束ねて広い帯域幅を確保する「キャリアアグリゲーション」により周波数利用効率の高い電波利用を実現する。 ... キャリアアグリゲーションや、複数のアンテナを使...

NTTドコモは12日、海外の通信事業者(キャリア)などに遠隔サポートサービスを販売する合弁会社「モビドアーズ」を25日に設立すると発表した。... ドコモは自社のサービス「スマートフォ...

キャリアパスを決めるための材料として活用し、工程横断的な改善を創出できるような組織づくりを狙う。

社説/派遣法改正案 (2014/3/12)

今回の法改正には、派遣労働者への計画的な教育訓練やコンサルティングを許可要件として、キャリアアップを図る仕組みを盛り込んだ。

社内の人材育成・キャリア開発を取りまとめる組織「アズビル・アカデミー」が実施する。... 参加後のキャリアプランを提示するなどして、研修に納得して参加してもらい、終了後の離職を防止する。

いずれも女性のキャリア支援と、仕事と家庭の両立支援の両側面から評価している。... 日産自動車は、女性従業員へのキャリア形成支援や能力開発のための研修に取り組む。

14年度のキャリア採用は13年度の30人を上回る水準を目標にする。

「キャリア(通信会社)ができないサービスを提供するのが我々の存在価値」と強調するのは、日本通信社長の三田聖二さん。

研究者養成はもちろん、多様な問題への関心とキャリア形成志向を持った学生も受け入れ、研究課題を一貫して進化させるとともに、他領域に関する知見・理論を幅広く習得することが可能だ。

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