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ほしい人材×育てる人材(73) (2022/8/30 マネジメント)

学生は工学とマネジメントを重視したカリキュラム、地元企業での実習によりモノづくりを多面的に学ぶ。... その上で、イノベーションを起こした経営者の講演を聞き、自身も企業で実習し、知識と経験をつなげる。...

DMG森精機、先端技術開発拠点「奈良商品開発センタ」披露 (2022/8/30 機械・ロボット・航空機1)

奈良女子大学が4月に開設した工学部の実習拠点としても利用される。

当初は技能実習生の受け入れを想定する。

高学年の生徒には実習として、キーホルダーなどの製作にも挑戦してもらう。... 実習に参加した生徒には「隣の人が作ったキーホルダーに値段を付けるなら、いくらがいいか」と決まってたずねる。

ほしい人材×育てる人材(71) (2022/8/16 マネジメント)

約300社が集まる産学交流会を中心に受け入れてもらい、職業実習は3年生の7割が参加するほどの人気。

在学中に600時間超の企業内実習を実施するなどの職業教育により、成長分野・地域産業の変革者の育成に取り組む。... 新潟県佐渡市での実習中に観光客・移住者が地域住民と関わる機会が少ないことに着目。

富士フイルムシステムサービス(東京都千代田区、井上あまね社長)は、看護師養成校向けの実習支援システムの提供を1日に始めた。... 現場実習の際に、学生・教員・実習先...

医療現場で必要な手技のうち代表的な七つ(腹部視診、腹部聴診、腹部打診、心電図測定、血液ガス検査、下腿浮腫の検査、血圧測定)を、実際の医療現場における実習のように体験しながら学習できる。...

外国人技能実習制度の活用に加え、ハノイ工科大学など現地で大卒者の人材を獲得。... 技能実習生の8割は特定技能への移行を希望するという。... 内訳の通り、技能実習生から特定技能への移行を推進し、実習...

教育事業の「ギヤカレッジ」はオンライン開催だったが、若手技術者の育成には実習や受講生同士の交流が不可欠。

コロナ禍による臨床実習の制限や働き方改革による労働時間短縮で臨床教育の機会確保が難しい状況をVRでカバーする。

会員の経営者ら約70人に、企業実習などで技術革新(イノベーション)を活発化する独自教育制度を説明。

9月末まで延べ18日間、座学と実習で、モノと情報の良い流れをつくる手法を体系的に学ぶ。 ... 実習で、増永眼鏡(福井市)、イワシタ(同)、新珠食品&...

ソサエティー5・0の若きリーダーを、最先端機器によるDXの実験・実習を通して輩出する教育に注目が集まりそうだ。

オンラインでの講義、大学での実習、工場見学を予定。

伝統的な総合大学と異なり、卒業までに企業での1学期程度のインターン実習が組み込まれていることも多い。

2例目が大学の工作実習向けに製作したNCレーザー刻印機だ。

同社の子会社ナスパ(同)が運営するセンターホテル成田(同)は「コロナ禍が始まって以降、満室の日がなかったが、実習生や海外出国前の人の利用が増加し、満室になる日も出てきた...

中日本地域の人材育成拡充が狙いで、教育棟と実習棟で構成する。

全員が社員で、実習生を研修終了後に採用した。23年からは実習生も採用するなどベトナムとの関係が深い。

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