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記事検索結果
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会議では2024年の春季労使交渉(春闘)や、25年の春闘という短中期の課題を超えた持続的な構造的賃上げの実現に向け、労働生産性やマークアップ率の向上を通じた付加価値の拡大策について討議...
製造業ならいいものを高く売りマークアップ率(利益率)を高めるなど23年以上に生産性向上と価格転嫁に真剣に取り組む年になる」 ―どのような支援が必要ですか。 &...
無形資産への投資カギ 40年ぶりの物価の上昇率や、30年ぶりの高水準の賃上げで、賃金上昇とコストの適切な価格転嫁を通じたマークアップ率(企業の価格設定力)の確保が注目...
また、企業の収益性向上への課題として、マークアップ率(企業の価格設定力)の動向を分析した。マークアップ率の向上には研究開発や人への投資などの無形資産投資が重要となる。無形資産投資により...
アップ率も同0・43ポイント上昇の2・27%となり、2000年以降で14年に次ぐ2番目の伸びを記録した。 アップ率を業種別で見ると、鉄鋼(2・98%)...
企業関連では、第4次産業革命時代に適した組織、労働生産性を決める経営の質向上、顧客視点での付加価値創出による「マークアップ率」(原価に対する利益の割合)上昇に向けた政策などを課題に挙げ...
経済成長の課題となっている顧客視点の付加価値創出による「マークアップ率」上昇に向けた方策を検討する。... 初会合では企業組織・経営変革の方向性として、粗利を売上原価で割ったマークアップ率の向上や大企...
回答額で7000円を上回り、アップ率でも2%超の水準は3年連続となる。 ... 業種別では春闘を主導する自動車が8200円(アップ率2・37%)、造船...
業種別では自動車が9835円(アップ率2・91%)、機械金属が8641円(同2・95%)など、多くが2%を超える増加率になっている。 &...
加えて離職率の高さも中国でモノづくりをする企業にとっては頭の痛い問題。... ただ、一律の賃金アップにはしなかった。給料のアップ率は「平均」で20%。