記事検索結果

広角/鹿島建設会長・押味至一(上)建設業の働き方改革（2023/12/20 総合１）

ここにあと10%ずつ5―6年かけて1万円程度の上積みを実現いただければ、製造業の賃金水準を超えることになり、若者の就業増につながるだろう。 ... 技能者の就業履歴を蓄積して...

点描/建設技能者の処遇改善国交省、業界横断の評価基盤浸透急ぐ（2023/11/21 総合４）

国土交通省は技能者の資格や就業履歴などを見える化し、適正な評価や建設事業者の業務負担軽減につなげるためのシステムの普及を推進。... 「キャリアアップカード」を交付された技能者は現場で業務に従事する際...

リバスタ、建設技能者に特典ポイントアプリ実証（2023/10/17 素材・建設・環境・エネルギー２）

建設技能者を対象とする実証実験に関しては2024年初頭にも、第2段階として就業履歴データとの連携によるきめ細かなポイント付与など機能拡張に取り組む計画だ。

フジタ、顔認証+体表温管理建設現場150カ所に導入（2022/1/10 建設・生活・環境・エネルギー）

建設技能者の技能・経験をシステムに登録する建設キャリアアップシステム(CCUS)とも連携できるため、非接触で入退場の履歴管理やCCUS運用、体表温管理の自動化を実現し、入退場管理の効率...

鹿島、顔認証入退場管理システム 150現場に導入（2021/2/26 建設・生活・環境・エネルギー）

鹿島は25日、建設現場に入退場する技能労働者の就業履歴を、正確に把握できる顔認証入退場管理システムを、同社全建築現場の約半数に当たる全国150現場への導入を完了し、登録者数が10万人を超えたと発表した...

日建連、キャリアアップシステムに8億円追加拠出（2020/11/23 建設・生活・環境・エネルギー）

同システムは、建設技能労働者の本人情報や保有資格、社会保険加入状況、現場での就業履歴などの情報を建設業界が横断的に登録・蓄積する仕組み。

大林組、顔認証で現場入退管理システム導入（2020/6/16 建設・生活・環境・エネルギー１）

官民一体で進める「建設キャリアアップシステム」に正確な就業履歴情報を登録することで、作業員の技能、経験が適正に評価される環境づくりを進めるのが狙い。 ... 国土交通省は建設業界の環...

視点アナリストの見方(23)建設業の処遇改善（2020/4/29 金融・商品市況）

複雑な下請け構造の中で、職人がさまざまな現場で働いており、就業履歴がデータとして蓄積されにくいためである。 ... 登録した技能者にICカードを交付し、職種、資格情報に加え、施工現場...

日建連、CCUSモデル現場選定民間・地公体対象（2019/11/27 建設・生活・環境・エネルギー２）

CCUSは建設業に関わる技能労働者の資格、就業履歴などを業界横断的に登録・蓄積する仕組みで、4月から本格運用が始まった。

竹中工務店、建設キャリアアップシステム加速作業所で就業履歴登録（2019/6/26 建設・生活・環境・エネルギー２）

協力会社と施工情報の共有に採用している施工情報共有システム「WIZDOM(ウィズダム)」がCCUSとのシステム連携の認定を取得したため、2019年内に全作業所で技能者の就業履歴を登録で...

建設現場で顔認証 NEC、入退管理サービス投入（2019/6/21 電機・電子部品・情報・通信２）

現場で記録した入退場データは就業履歴として建設キャリアアップシステムへ登録できる。

経営ひと言/日本建設業連合会・山内隆司会長「技能者の必需品」（2019/3/8 建設・エネルギー・生活２）

同システムは技能者の資格、就業履歴などを業界横断的に登録・蓄積する仕組み。

経営ひと言/日本建設業連合会・山内隆司会長「官民で連携密に」（2018/10/12 建設・エネルギー・生活２）

同システムは建設技能者が持つ資格や就業履歴を業界横断的に登録・蓄積するもの。

社説/建設業の労働環境働き方改革の手を緩めるな（2018/5/9 総合４）

給与・社会保険では、建設技能者の資格や就業履歴などを業界横断的に登録・蓄積する「建設キャリアアップシステム」を今秋に稼働させる。

建設業、技能者の処遇改善−資格・就業履歴を統一管理、“選ばれる事業者”に（2018/1/24 建設・エネルギー・生活１）

技能者の資格や就業履歴を登録、蓄積する業界統一システム「建設キャリアアップシステム」が今秋に稼働する。... システムには技能者の資格や社会保険の加入状況、現場の就業履歴を登録。... 国交省はシステ...