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自動車、電機などモノづくり企業の労働組合で構成する金属労協(JCM、高倉明議長)が公表した2019年春闘最終回答状況(7月19日時点)によると、ベースアップ(ベ...

連合は23日、中央闘争委員会を開き、「賃上げの流れが力強く継続するとともに、中小組合において賃金水準追求に向けた認識がより高まった」とする2019年春闘中間まとめ(案)を確認した。

経団連が23日発表した2019年春闘の第1回集計によると、大手企業の月給の賃上げ率は平均で2・46%と前年より0・08ポイント下落した。

連合が18日まとめた2019年春闘「第4回集計結果」によると、4月16日時点での定期昇給分とベースアップ(ベア)を含む平均賃上げ額(加重平均)は昨年同時期比164円増の...

連合の2019年春闘「第3回集計結果」によると、3日時点での定期昇給とベースアップ(ベア)を含む賃上げ額(加重平均)は前年同時期比150円増の6412円。

自動車、電機などモノづくり企業労組で構成する金属労協(JCM、高倉明議長)は2日、3月末時点の2019年春闘回答状況を公表した。

三菱UFJ銀行は、2019年春闘で、基本給を一律に1%引き上げるベースアップ(ベア)を実施する案を労働組合に回答した。

今春闘で目立つのがUAゼンセンに加盟する外食業界。... (1面参照) 連合が22日にまとめた2019年春闘「第2回回答集計結果」によると、同日時点での定期昇給とベー...

中小企業が2019年春闘で厳しい対応を迫られている。... 日本商工会議所の三村明夫会頭は今春闘について「(中小は)人手を確保するため、生産性が上がっていなくても、賃上げせざるを得ない...

連合がまとめた2019年春闘「第1回集計結果」によると、定期昇給・ベースアップ(ベア)を含む賃上げ額(加重平均)は昨年同期比138円増の6653円、率で昨年同期と同じ2...

官に言われたから我々が賃上げする話しではない」と官製春闘を否定した。

トヨタ自動車は13日、2019年春闘で全ての組合員平均で総額1万700円の昇給額を回答した。

自動車や電機など大手企業による2019年春闘が13日に集中回答日を迎え、前年実績を下回る回答が相次いだ。... 10月の消費増税による国内景気への影響や、脱「官製春闘」も賃金の伸び悩みにつながったとみ...

明治安田はボーナス増のほか、19年4月入社の新入社員から初任給を5000円引き上げる。

自動車大手の春闘が13日の集中回答日に向けて大詰めを迎えた。... 各メーカーにもそれは理解を得ているつもりだ」 ―個別方式の場合、春闘の成果をどう判断していきますか。 &#...

今春闘の回答日である13日を前に、組合員らが最終盤に臨む決意を共有した。... 今春闘で全トヨタ労連は、ベースアップを明示せず総額要求を重視した要求を提出している。

連合が7日まとめた2019年春闘要求集計結果によると、4日時点でのベースアップ(ベア)、定期昇給(定昇)分を含む平均賃上げ要求額(集計組合による加重平均)...

【名古屋】全トヨタ労働組合連合会(全トヨタ労連、鶴岡光行会長)に加盟する製造系の労働組合と各社の経営陣らは6日、今春闘の第3回労使交渉を実施した。

自動車、電機などモノづくり産業別労組で構成する金属労協(JCM)加盟の主要労組による2019年春闘要求が出そろった。... 18年春闘でも中小製造業労組が2年連続で大手を上回り、今春闘...

【名古屋】トヨタ自動車やトヨタ自動車労働組合などトヨタグループの製造系の各労使は27日、今春闘の第2回労使交渉を実施した。

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