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記事検索結果
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「多様な人材が参画して経営陣を構成するのが良いのでは」と一石を投じるのは、JR東海社長の金子慎さん。経営陣への女性登用について語る。 ... ...
「経営者が組織変革や心理的安全性の実践に向け積極的に関わること。... 人の話を聞ける経営者になることで現場から悪いことから報告しようとする気概が生まれる。経営陣が現場に降りてどこが困っているのかを聞...
東芝からは島田太郎社長兼最高経営責任者(CEO、55)、柳瀬悟郎副社長兼最高執行責任者(COO)が新たに取締役となる。 同日オンライン会見し...
現中期経営計画(2020―24年度)途中の経営陣刷新は改革の頓挫や、プロパー社員の士気低下などを招くとした。... 北越メタルが反対するのは、地域に根ざした上場企業として次世代経営幹部...
サステナブル企業経営 持続可能性への取り組みを企業経営へ取り入れる動きが急速に進捗(しんちょく)している。... しかし、今日的な意味では営業や設計生産を含...
会員企業のBASFジャパン(東京都中央区)の石田博基社長は「日本で多様な人材を活用する上で、社会の基盤構造や経営陣の意識と偏見が障害となっている」と指摘した。 ...
4月から新中期経営計画がスタート。... 近年のトップにおける共通点の一つは経営企画本部長。... 役員の序列をごぼう抜きするケースが他社ではあるが、堅実な日本精工ではすでに経営陣で辣腕を振る人物を登...
みずほフィナンシャルグループ(FG)は度重なるシステム障害で失った信頼の回復に向け経営陣を総入れ替えし、2月1日付で木原正裕氏が社長に就任した。... 業務改善計画の定着に加...
全株式取得後は同社を非上場化して経営改革を進める意向で、「有害」投稿に削除やアカウント凍結で対応する現在の投稿管理の緩和を狙う。 ... 約9%の同社株を持つマスク氏が経営陣...
薬の製造、販売面での戦略も共通認識にできるよう、毎月1―2回グローバル経営戦略会議を開催。地域統括会社が開くミーティングには経営陣が招待され、「現地従業員が将来ありたい姿と現状とのギャップを埋める戦略...
東芝は、新たな経営のカタチを見つけられるのか。... 島田社長とともに就任した柳瀬悟郎執行役副社長兼最高執行責任者(COO)、佐藤裕之執行役専務ら経営陣に残された時間は少ない。 ...
滝原氏は経営企画や製品調達の部門での経験が長く、環太平洋連携協定(TPP)や日欧経済連携協定(EPA)など国際協定の対応や業務提携、M&Aを責任者として推進。日...
AIモデルの構築に必要なスキルに加え、企業が抱える課題の把握やAI導入の立案、経営陣へのプレゼンテーションなどのスキルを身につけることも目指した。
1日に就任したばかりの島田太郎社長兼最高経営責任者(CEO)は「従業員が集中して働ける環境をいち早く株主とつくりたい」と新社長としての決意を語った。... 総会に参加した一般株主からは...
