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経験と技能を持つ定年退職者を登録し、企業へ派遣している。

佐野工場ではベテラン社員の定年退職が相次いでおり、若い世代への技能継承が課題となっている。

一方で「国内メーカーを定年退職した匠の技能者が中国や韓国企業に招かれて指導している」ことに「大変な流出」との危機感を持つ。

団塊の世代が相次いで定年退職したため、講師が枯渇ぎみ。

定年退職者数に応じ、若手人員を充実させるため、前年度に比べ増員した。

「老後の生活資金」や「年金額の減少」などを理由に現職の地方公務員の8割超が定年退職後の生活に不安を感じていることが、総務省所管の財団法人「地方公務員等ライフプラン協会」によるアンケート調査で明らかにな...

小型チューブポンプのベンチャー企業、アクアテックは「当社は定年退職者の集まりだが、若い人に技術伝承するため初めて新卒採用する」(玉川長雄社長)と熱心に説明していた。

ホンダは17日、定年退職者を65歳まで再雇用する新制度を4月1日付で導入する方針を明らかにした。... 今春闘ではベースアップ見送りや定期昇給維持などが焦点となる一方、定年延長や定年退職者の再雇用制度...

プラントの改善策を担ってきた熟練技術者の定年退職が増えることなどから需要が見込めるとしている。

好況時も定年退職の補充を除き増やしていないので、今もぎりぎりの人数でやっている」 (大阪府岸和田市) (大阪・田井茂)

ATACは定年退職した技術者OBでつくるコンサルタント組織。

古賀連合会長は「定昇は(賃金が高い定年退職者と低い新規採用者の差から生まれる)『内転原資』。... (定年退職期を迎えた)団塊の世代を抱えた企業は総人件費は落ちている。

従業員の定年退職が続き、低年齢化が進む現場では、人材育成はオン・ザ・ジョブ・トレーニング(OJT)を基本とする。

古賀連合会長は「(定年退職時期を迎えている)団塊の世代を抱える企業は逆に総人件費は落ちている。

団塊世代の定年退職や非正規雇用の増加で全体の賃金水準が下がること、加えて「リーマン・ショック」後、賃金抑制傾向が一層強まっていることが背景にある。

最近では「定年退職後の趣味にパンづくりの教室に通う人は少なくない」という。

ツインバード工業を定年退職後、スターリング冷凍機の技術を生かした発電システムの開発を目的として06年にサーモ技研を立ち上げた。

一方、外国人技能実習生の受け入れ先や、定年退職後の地域貢献などのための「器」として組合を設立したいという相談は増加傾向にある。

今月からは、ある大手企業の航空機部品開発部門で長年活躍し、定年退職した人を技術担当として採用した。

定年退職後、卒業生たちの雇用の場を確保するために、ヤマト福祉財団が作ったフランチャイズチェーン(FC)、スワンベーカリーの第1号店となった。

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