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記事検索結果
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材料を作り始めると(軍事に関わる)戦略物資に触れ、ややこしいことになる」 ―若い研究者へのメッセージを。 ... 若い人に期待している」 &...
2月上旬に同社本社で初めてとなるeスポーツ大会を開催し、社内外から約90人が参加した。... 現時点の正式部員は33人で、北野昌宏社長も部員の1人だ。... 若い人ともワクワク感を共有できる。
世界的な人材不足は1万人以上になるだろう」と警鐘を鳴らす。... 関家一馬社長兼最高経営責任者(CEO)は「プログラミングが得意な人の中で当社の知名度を上げていきたい」と狙いを明かす。...
【3つを説く】 企業の成長を支えるのは人だ。... そして若い人が先輩の背中を見て育つ「憧れの伝承」だ。... この二つの意味を若い社員に語りかけてきた。 ...
若い人が都市に流出し地方の過疎化が進む。... このうちの23区に948万人が住む。... 特に千代田区は、住人の15倍もの人が昼間に流れ込む。
日本は若い人が一生懸命勉強している。... 個人で影響力のある人を集めるのがいいだろう。... 10代や20代の若い起業家も増えている。
「若い人が多いことを、成長への力にどう変えていくかが課題だ」と肝に銘じるのは、JFEスチールで人事部門を担当する副社長の寺畑雅史さん。 ... 「若い世代が言いたいことを言えるように...
関専務理事は学生ら約200人を前に、「現在、関西の国内総生産(GDP)は、1970年の大阪万博時よりも低下している」などと解説した。... 「若い人が活躍する万博にしてもらいたい」とし...
(編集委員・鈴木真央) ■求心力強化 柔軟性・スピード感体得 08年3月から18年3月までに三菱重工のグループ従業員は6万4000人から8万...
「半導体の製造にはさまざまなテクノロジーが必要で、若い人がチャレンジできる」と力を込める。
ただ慶事と弔事で包み方が変わるなど使用時の煩わしさから、ふくさを使用する人が減っている現実に直面した。... スタイルふくさは、マナー面で年配の人から疑問の声も届くという。大山専務は「敷居をできるだけ...
遠隔作業による省人化に有効とみる。... 若い人に入職してもらえる魅力ある現場にする」(押味至一社長)。 ... 19年は各現場で人とロボットの協働作業が増えそうだ。
建設業は担い手不足の解消へ、若い人の入職が喫緊の課題。働き方改革の取り組みに加え、「若者や女性が建設業に興味を持つきっかけ作りにしたい」(左川雄人建築事業本部建設コンシェルジュオフィス課長&#...
きっかけは“鋳造をやりたい”という1人の女性からの応募。「若い人、しかも女性でも熱意のある人がいるものなんだ」と採用。
