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記事検索結果
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会員企業数も当初の1518社から1736社(08年11月21日現在)に増加、「モノづくりが尊敬される文化の醸成」「地球環境や資源問題といった制約下でも持続発展できるモノづくりを考える」...
=古賀久美子(ファソテック)▽中堅・中小企業の現在から見る未来=佐藤集(中央図研) 【努力賞】 ▽地域の笑顔と繋がりを守る番人に=...
【尊敬する気持ち】 徳丸執行役員は「コンテンツをマルチ展開する上で大事なのは、原作者と製作者がお互いをリスペクト(尊敬)する気持ち」と言い切る。
益川敏英先生は、受賞直後は「うれしくない」と強がったが、翌日、尊敬し、論文をしゃぶり尽くすように読み返した南部先生との共同受賞に感極まり涙する場面がかわいらしい。
フリードマン氏は自らの研究生活に触れ、「何かを成し遂げるには、尊敬する人に反対されても自分の信念を通さなくてはならない時がある」と力説した。
「今までの行き掛かりにとらわれてはいけない」「大先生を尊敬するのはいいが、のめりこんではいけない」「自分に役立つ情報だけを取捨選択しないといけない」「他人の言いなりにならず、戦うことを避けてはいけない...
これからの日本の科学技術政策にも大きな影響にもなると思う」 「とくに受賞した南部さんは米国国籍だが、国籍がどうであれ、日本人の大先輩として心から尊敬している。
しかしながら、幸運なことに一部の国々では、政治レベルおよび民間レベルの双方で日本を友好国とみなし、日本社会を尊敬し、日本国民および日本企業を支持してくれている。
ドラスチックに労働者を解雇するとされる米国でも、長期にわたり従業員を大事にする企業は地域から尊敬を集める▼景気の潮目が変わった今年、日本企業はどう動くだろうか。
確実実行能力の過大視には、我々が抱いている「無謬(むびゅう)への尊敬心」も一役買っている。我々は、誤字が一つもない手紙を見れば感動し、長台詞(せりふ)を淀(よど...