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記事検索結果
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安倍晋三政権の経済政策「アベノミクス」は、異次元の金融緩和と官製春闘でデフレ脱却を目指した。
日本商工会議所の三村明夫会頭は2日の定例会見で、2022年の春闘をめぐり岸田文雄首相が「業績がコロナ前の水準を回復した企業は3%を超える賃上げを期待する」と述べたことについて、「要請...
非正規・女性など待遇改善へ 連合は2日、都内で中央委員会を開き、「2%程度」のベースアップ(ベア)要求を柱とする2022年春闘闘...
2022年春闘に向け、岸田首相はコロナ禍前の水準に回復した企業に「3%を超える賃上げを期待する」と表明した。... 賃金は結果として決まり、そこをターゲットとするのは正しい政策ではない」...
連合は18日、第2回中央執行委員会を開き、2022年春闘基本方針策定に向け、企業内最低賃金(最賃)の目標を21年より50円引き上げて「時給1150円以上」とすることを確認した...
春闘が岐路を迎えている。ここ数年、席巻してきた「官製春闘」による賃上げ効果が薄れ、政府による関与を見直す時期にきている。... 春闘や労働組合のあり方が問われている。
1・95カ月、依然厳しく…全労連など集計 全国労働組合総連合(全労連)と国民春闘共闘委員会は9日、2021年年末一時金集計結果を発表した。
連合は2日、都内のホテルで2022年春闘中央討論集会を開き、春闘基本構想を提起した。... その上で「未来づくり春闘」を訴えた。
連合は21日、中央執行委員会を開き、2022年春闘の基本方針策定に向けた「基本構想」を確認した。... 12月2日の中央委員会で22年春闘の基本方針を決める。 ....
連合は2022年春闘の基本方針として、定期昇給(定昇)分の2%と基本給を底上げするベースアップ(ベア)分の2%程度を合わせた、賃上げの統一要求...
経団連は、大手企業の2021年春季労使交渉(春闘)の最終集計を公表した。... 政府が産業界に対して賃上げを促す「官製春闘」の下で14年から7年連続で賃上げ率は2%以上、妥結額...
個別企業の事情を踏まえて賃金の上げ幅を労使が交渉する春闘と違い、国が下限を定める最低賃金には法的拘束力があり全事業者が従わないといけません。
経団連は、2021年春季労使交渉(春闘)の第1回集計を公表した。... 政府が産業界に対して賃上げを促す「官製春闘」の下、14年から7年連続で賃上げ率は2%以上、引き上げ額は7...
