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健康診断の結果から従業員個々人の健康年齢を把握し、実年齢よりも2歳以上高いと、生活習慣の改善が必要となる。 ... 現状は従業員約4万7000人平均の健康年齢は実年齢よりプ...

年齢や勤続年数、結果・成果などでなく、自身の役割に対する意識と行動を評価し、一人ひとりの主体性を高めることが重要と考える。

昨今は、受賞者の低年齢化が進んでいる。... そのような実験や研究は、従来、大学などで行われていたが、研究の低年齢化が、科学技術の分野でも見られ、将来への期待が大きくなっている。

船員の半分が50歳以上という歪(いびつ)な年齢構成をしており、環境に優れた内航海運を持続可能なものとするためにも、放置はできない。

「年齢にかかわらず、運転によって身体を使う機会を提供」(吉岡氏)した上で、システムの支援による安全な移動を実現するのが狙いだ。

定年まで間がある年齢で、教員から理事に就いた人に共通の思いかもしれない。

「家族や自身が年齢を重ねるに伴って2世帯住居や家のリフォームなどを計画する人に、老後の備えの一つとして『認知症を考慮した工夫』を取り入れる心構えが必要だ。

新社長の平均年齢は上場企業が57・0歳と、同0・4歳上がった。

事業承継とM&A(上)後継者問題、節目は65歳 (2022/8/12 中小・ベンチャー・中小政策)

また子どもの年齢も30―40代となり、家業とどう向き合うか真剣に考えるようになっている。

「特に祖母が年齢や性別、障がいに関係なく働ける職場にしたいとの思いが強かった」(新谷社長)という。

2022年上期の新社長《非上場会社》 (2022/8/12 上期の新社長)

別会社で同一人物の就任含む 関連記事「上期の新社長564人、ポストコロナ視野」 非上...

2022年上期の新社長《上場会社》 (2022/8/12 上期の新社長)

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4月に成年年齢が18歳に引き下がり、高校の学習指導要領改訂で金融経済教育の内容が拡充されたことから、授業で生徒に教えるポイントを、実際の授業形式で紹介した。

高砂熱学、空調機器をユニット化 建設現場の生産性向上 (2022/8/3 機械・ロボット・航空機2)

開設の背景が、少子高齢化によって将来の生産年齢人口の減少が見込まれることだ。

22社の損保商品をネット見積もり ドコモが保険ナビ提供 (2022/8/2 電機・電子部品・情報・通信)

車種・年齢・免許証の色を選ぶだけで保険料の概算を表示したり、補償を好みの条件に設定して保険料金などを一括比較したりできる。

若手人材を抜てきするキャリアチャレンジ制度の第1期生で、年齢は30歳だ。

相談員の年齢や家族構成も確認でき、利用者は「自分に合いそうな相談員を主体的に選べる」と辻之内智章常務取締役は利点を語る。

約2時間で全ての検査が完了し、その場で医師から結果の説明が受けられる利便性から、20―80代の幅広い年齢層が利用する。

副次的な効果として、2019年度には役員の平均年齢が以前より20歳ほど若返って41歳になった。

給付日数は離職理由や年齢に応じて決められている。

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