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今後の対応策を聞いたところ(1)管理職のラインケア強化44.0%(2)従業員自身によるセルフケアの呼びかけ36.6%(3)...

さらに00年には厚生労働省が「心の健康づくりのための指針」を発表し、メンタルヘルスシステムをセルフケア、ラインケア、事業場内資源の活用、事業場外資源の活用の「四つのケア」として定義したことを受け、EA...

■4つのケア 以上のような損失を防ぎ、従業員の心身の健康を確保するために企業が行うべきこととして、厚生労働省の指針ではセルフケア、ラインケア、事業場内資源の活用、事業場外資源の活用の「4つのケ...

同コンテンツは、厚生労働省が労働者のメンタルヘルス対策推進を狙って策定した「労働者の心の健康の保持増進のための指針」の「4つのケア」のうち、セルフケアとラインケアを中心とした構成。セルフケアではストレ...

いわゆる「セルフケアの重要性」である。

厚生労働省の指針(「労働者の心の健康の保持増進のための指針について」)でも、「自らのストレスを予防、軽減する、あるいはこれに対処するセルフケアが重要である」と述べられている。 ...

(1)セルフケア=労働者自身のケア。... (2)ラインによるケア=上司(管理監督者)のケア。... これらのメンバーはセルフケアおよび...

セルフケア意識の向上を目指す。

プレコが提供する研修プログラムは、セルフケアを目的とした一般社員向けと、自身と部下の精神ケアが狙いの管理監督者向けの2コースで構成する。

新型インフルに関係なく、セルフケア意識の高まりから、マスクの売り上げは年々拡大。

従業員にストレス対処やうつ病を知ってもらおうと “セルフケア研修”を実施する。

女性のセルフケアをサポートする。

労働者自身がストレスに気づき、ストレスに対処するセルフケアの実践が基本であるが、職場には労働者自身ではどうしようもないストレス要因が存在しているため、管理監督者によるラインでのケアがメンタルヘルスケア...

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